SMD-Spezialist (m/w/d) 100 %

Aafag AG
Saint-Gall Aujourd'hui CDI Industrie & Production Annonce en allemand · traduction indisponible

Gestalten Sie unsere SMD-Fertigung aktiv mit

Die Aafag AG ist ein Schweizer Unternehmen mit rund 85 Mitarbeitenden und vereint Entwicklungsdienstleistungen, Prüf- und Testgerätebau, Elektronikfertigung sowie End-of-Product-Life-Dienstleistungen unter einem Dach.

Unser Hauptstandort befindet sich in Kleinandelfingen (ZH). Die Produktion erfolgt derzeit grösstenteils in Diessenhofen (TG)und wird im Laufe des Jahres 2027 mehrheitlich nach Kleinandelfingen verlegt.

Sie verfügen über Erfahrung in der SMD-Fertigung und möchten Ihr technisches Know-how in einem modernen Produktionsumfeld einbringen? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie unsere SMD-Fertigung aktiv mit.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für den reibungslosen Betrieb der gesamten SMD-Linie.
  • Einrichten, Rüsten und Programmieren von SMD-Bestückungs-, AOI- und SPI-Anlagen.
  • Erstellen und Pflegen von Bestückprogrammen anhand von CAD-, ODB++- und Produktdaten.
  • Pflege der Bauteil- und Package-Bibliotheken.
  • Überwachung und Optimierung des Pastendruckprozesses inklusive Schablonen-, Rakel- und Lötpastenmanagement.
  • Aufnahme, Freigabe und periodische Überprüfung von Reflow-Lötprofilen.
  • Wartung, Instandhaltung und Optimierung der SMD-Anlagen sowie Behebung technischer Störungen.
  • Durchführung von Qualitätsprüfungen und Fehleranalysen nach IPC-Standards.
  • Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit von Materialien und Baugruppen (Traceability).
  • Erstellung und Pflege von Prozessdokumentationen.
  • Kontinuierliche Verbesserung von Abläufen und Prozessen.
  • Auswertung von Produktionskennzahlen (z. B. First Pass Yield, OEE, Rüstzeiten und Ausschuss) und Ableitung von Verbesserungsmassnahmen.
  • Qualifizierung neuer Produkte (NPI) sowie technische Unterstützung bei Industrialisierung und Erstmusterfertigung.

 

Ihr Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der SMD-Fertigung.
  • Erfahrung in der Einrichtung, Programmierung und Optimierung von SMD-Bestückungs-, AOI- und SPI-Systemen.
  • Gute Kenntnisse der gesamten SMD-Prozesskette inklusive Reflow-Löten und Qualitätsprüfung.
  • Erfahrung mit Reflow-Profiling-Systemen (z. B. KIC oder Datapaq) von Vorteil.
  • Kenntnisse im MSL-Handling nach IPC/JEDEC J-STD-033 von Vorteil.
  • Erfahrung mit ASM-, Mycronic- oder Vi-Maschinen ist ein Plus.
  • IPC-Kenntnisse oder eine IPC-Zertifizierung (IPC-A-610 / J-STD-001) von Vorteil – Weiterbildungen werden unterstützt.
  • Offenheit, bei Bedarf zusätzliche Verantwortung innerhalb der SMD-Fertigung zu übernehmen.
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Qualitätsbewusstsein, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit im Team.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Bereitschaft für den Zweischichtbetrieb (Betriebslaufzeit 06.00–22.00 Uhr).

 

Das erwartet Sie bei uns

  • Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Elektronikfertigung.
  • Viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege.
  • Kollegiales und motiviertes Team mit direktem Austausch.
  • Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung bei fachlichen Weiterbildungen.
  • UVGZ-Versicherung vollständig durch den Arbeitgeber übernommen.
  • 20 Minuten bezahlte Arbeitspause pro Arbeitstag.
  • Kostenloser Parkplatz direkt vor dem Firmengebäude.
  • Arbeitszeitmodell mit Vorholzeit: Brückentage sowie die Zeit zwischen Weihnachten und Neujahr werden während des Jahres vorgeholt.

 

Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Bitte geben Sie ihre Lohnvorstellung an.

Aafag AG

Sigelwiesstrasse 21

8451 Kleinandelfingen

Telefon: 052 646 00 47

www.aafag.ch

Compétences recherchées

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Avantages du poste

Contribution employeur supplémentaire à la caisse de pension Pas de code vestimentaire Places de parking disponibles Assurance accident Congé sans solde possible Boissons gratuites

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+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Saint-Gall influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 03.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…