Teamleader Software Engineering - Communauté (h/f/d)

Vos tâches

• Vous constituez la nouvelle équipe d'ingénierie, participez activement au recrutement de nouveaux développeurs et créez les conditions pour une collaboration réussie
• Selon la phase de constitution de l'équipe, vous travaillez environ 50 % de votre temps de manière pratique : vous développez avec l'équipe des fonctionnalités communautaires évolutives, participez aux décisions architecturales et assurez l'orientation technique et professionnelle de l'équipe
• Vous travaillez en étroite collaboration avec le Product Owner, l'architecte logiciel et toute l'équipe au développement de solutions logicielles durables et innovantes
• La direction de l'équipe d'ingénierie logicielle ainsi que le développement professionnel et personnel de vos membres d'équipe relèvent de votre responsabilité
• Vous prenez les préoccupations de votre équipe au sérieux et créez, en tant que leader fiable, un environnement motivant et positif

Vos compétences

• Forte capacité de leadership et d'empathie ainsi que plaisir à travailler avec des personnalités et des origines culturelles diverses
• Vous disposez d'une solide expérience FullStack – en particulier avec C#, .NET et MS SQL ainsi qu'avec des technologies web et frontend modernes, des systèmes distribués et des architectures
• Utilisation assurée et intérêt pour les outils d'IA modernes (par ex. Claude Code, assistants de codage, agents, compétences) dans l'analyse, la conception, la mise en œuvre et les tests – y compris la capacité à les intégrer de manière réfléchie, efficace et responsable dans le processus de développement
• Vous comprenez comment les données, l'analytique et les expériences sont utilisées pour les décisions produit. Une expérience en ingénierie des données, analytique, science des données ou apprentissage automatique est un plus
• Capacité à traduire des processus métier complexes en solutions techniques robustes, automatisées et évolutives
• Attitude positive, capacité naturelle à motiver et à inspirer les équipes ainsi qu'à créer un environnement de sécurité psychologique
• Vous appliquez de manière convaincante les principes et méthodes agiles et les mettez en pratique avec la flexibilité nécessaire
• Volonté de remettre en question le "comme cela a toujours été fait" et de proposer des solutions plus efficaces, automatisées ou performantes
• Le courage d'essayer des choses sans les planifier dans les moindres détails
• Maîtrise courante de l'allemand et de l'anglais à l'oral et à l'écrit

Pourquoi commencer chez nous ?

• Des valeurs plutôt que du blabla : Coopératif, innovant, pirate, autonome, ambitieux – ces cinq valeurs sont exigées et vécues par tous.
• Penser courageusement par soi-même : Nous encourageons chacun à réfléchir activement par lui-même. Et nous adorons quand vous pensez en plus de manière courageuse, nouvelle et différente.
• Simple : Nous évitons le superflu et nous concentrons sur l'essentiel. De la maîtrise des défis à la célébration de nos succès.
• Flexibilité plutôt que compromis : En plus des possibilités de télétravail, nous vous offrons jusqu'à 8 semaines de workation. De plus, chaque poste est également possible à 80 %.
• Croissance rapide : Chez nous, vous grandissez et vous développez continuellement. Et vous recevez 2000 points EDU pour votre développement afin de ne pas stagner.
• Moderne : Chez nous, vous pouvez travailler quotidiennement avec les technologies les plus récentes, voir notre Tech-Radar.
• Plus que "juste" du travail : Participez à nos divers événements pour employés tels que Hackathons, randonnées, ski, balades en bateau sur la Limmat, LAN parties ou Friday Night Drinks et impliquez-vous dans notre Techblog si vous le souhaitez.
• Autres avantages : Profitez de 25 jours de congés, de prix exclusifs pour les employés dans la boutique, d'abonnements téléphone, internet et TV au tarif entreprise et d'autres avantages.

La diversité est notre culture.

Pour constituer la meilleure équipe, nous sommes ouverts aux personnes de tous horizons. Cela signifie : chez nous, tout le monde a les mêmes chances. L'origine, la religion, le handicap, l'identité de genre, l'orientation sexuelle et l'âge n'ont pas d'importance. Car pour nous, l'inclusion signifie que chacun est le bienvenu et que chaque contribution est précieuse.

Compétences recherchées

Avantages du poste