Buchhalter:in I Fachbearbeitung Finanz- und Rechnungswesen 20 - 30%

insieme Vereinigung zur Förderung Behinderter Region Baden-Wettingen

Il y a 9 jours CDI Finance, Banque & Assurances Annonce en allemand · traduction indisponible

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Fachbearbeitung Finanz

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Lust, etwas Sinnvolles zu tun?

Du suchst nicht einfach einen Job, sondern willst mit Genauigkeit und Herzblut dafür sorgen, dass im Hintergrund alles rundläuft? Zahlen, Ordnung und ein gutes Gespür für Zusammenhänge sind deine Welt – und du möchtest sie für eine Organisation einsetzen, die für Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung wirkt?

insieme Baden-Wettingen sucht eine zuverlässige, sorgfältige Persönlichkeit, die unser Finanz- und Rechnungswesen führt und die Geschäftsstelle in administrativen Belangen unterstützt.

Was dich erwartet

Finanzen und Rechnungswesen

Du führst die Finanzbuchhaltung mit Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inkl. Jahresabschluss von insieme Baden-Wettingen sowie von insieme Bildungsklub.
Du wickelst den Zahlungsverkehr ab und führst die Zahlungskontrollen durch.
Du erstellst die Ferien- und Freizeitabrechnungen sowie die AHV- und UVG-Abrechnungen Ende Jahr.
Du erstellst Lohnausweise, Statistiken und das jährliche Reporting an insieme Schweiz.

Administration und Unterstützung

Du übernimmst allgemeine Administrationsarbeiten wie Korrespondenz und Telefon.
Du kümmerst dich um die Adress- und Spendenverwaltung inkl. Spendenverdankungen.
Du hilfst bei Bedarf bei Versänden und weiteren Administrationsarbeiten mit.

Veranstaltungen

Du packst mit an beim Biberliverkauf Ende Oktober.
Du unterstützt bei der Generalversammlung und weiteren Anlässen.

Was wir uns von dir wünschen

Kaufmännische Grundausbildung und fundierter Kenntnisse in der Finanz- und Lohnbuchhaltung inkl. Jahresabschluss nach Swiss GAAP FER 21.
Sicherer Umgang mit Excel, Word und idealerweise Webling.
Selbstständige, zuverlässige und korrekte Arbeitsweise.
Eine gewisse Flexibilität und Freude an Administrationsarbeiten.
Erfahrung im NPO-Bereich von Vorteil.

Was wir dir bieten

Sinnstiftende Aufgabe mit viel Eigenverantwortung
Kleines, engagiertes Team mit offener Kultur
Faire Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit für Homeoffice

Wir fördern Vielfalt und begrüssen Bewerbungen unabhängig von Alter, Herkunft oder Geschlecht.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Finance Banque & Assurances 3 – Technicians & Associate Professionals

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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse

💰 Simulateur de salaire

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Salaire minimum du marché 103'500 CHF

Salaire moyen du marché 138'000 CHF

Salaire maximum du marché 184'000 CHF

Croissance annuelle +3.8%

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Salaire brut annuel 138'000 CHF

105'288 CHF

Salaire net mensuel 8'774 CHF

Charges sociales 18'354 CHF

Impôts 14'358 CHF

Taux d'imposition 12%

Conseil personnalisé

💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 138'000 CHF/an.

💡 📍 La région de influence le salaire avec un coefficient de 1.00

💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.

Guide pratique

🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.

📅 Mis à jour le 21.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.

✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.

✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.

✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.

✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés

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