Gestionnaire Technique Entreprises

Qualibroker – Swiss Risk Care SA
Vésenaz Aujourd'hui CDI Logistique & Transport

En tant que Gestionnaire Technique Entreprises, basé à Fribourg, vous assurez la gestion technique d’un portefeuille de contrats d’assurance entreprises (responsabilité civile, choses, bâtiments, techniques, cyber, etc.), tout en apportant votre expertise dans l’analyse des risques et le traitement des sinistres, en coordination avec les assureurs, les clients et les Responsables commerciaux.

Vous assurez un contact régulier avec la clientèle, essentiellement par e-mail et par téléphone, complété par des rencontres en personne ou en visioconférence.

Gestionnaire Technique Entreprises

 

Vos missions

  • Actualisation et gestion du portefeuille selon les besoins clients et l’évolution du marché
  • Analyse des risques
  • Adaptation et optimisation des couvertures
  • Gestion des appels d’offre et établissement des comparatifs
  • Présentation des résultats aux clients
  • Suivi et gestion des sinistres
  • Négociation avec les compagnies d’assurance
  • Conseil aux clients et fidélisation du portefeuille

 Votre profil

  • Expérience confirmée en assurances choses et patrimoine, avec Brevet fédéral de spécialiste en assurances ou formation équivalente
  • Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion d’assurance (type Brokers, M-Files, MS Office, etc.)
  • Excellente capacité à vulgariser des sujets techniques, sens de l’analyse, rigueur et autonomie
  • Aisance relationnelle, approche collaborative, orientation client et fort esprit d’équipe
  • Maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit

 

Lieu de travail : Fribourg

Taux d’activité : 80% à 100%

Type de contrat : CDI

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous évoluerez dans un environnement stimulant, avec des dossiers complexes et à forte valeur ajoutée, au sein d’une équipe experte et collaborative. Vous contribuerez activement à la qualité de notre service et à la satisfaction de nos clients.

 

Les atouts du groupe Swiss Risk & Care :

- Un cadre de travail agréable et multi-sites

- Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine

- Participation aux frais de transport

- Mise à disposition de vélos électriques sur certains sites

- Des conditions d’assurances sociales & LPP attractives pour son personnel

- Un encouragement pour la formation continue

- Des congés avantageux (paternité, maternité, congés spéciaux et jours offerts, vacances)

 

Processus de candidature : Si vous correspondez au profil recherché, nous vous remercions de nous faire parvenir votre dossier complet à l’attention de Mr. ICARD Jean-Christophe (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail), et ce exclusivement via Jobup.

Nous nous réjouissons de vous lire !

Route de Thonon 63 1222 Vésenaz

Gestionnaire Technique Entreprises

Métier associé à cette offre

Les professeurs de gestion des entreprises de la voie professionnelle/professeures de gestion des entreprises de la voie professionnelle dispensent des cours à des étudiants dans… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Gestion financière Gestion des ressources humaines Consolidation de plans d’affaires Leadership et communication
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 86'250 CHF
Salaire maximum du marché 109'250 CHF
Croissance annuelle +2.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 86'250 CHF
65'805 CHF
Salaire net mensuel 5'484 CHF
Charges sociales 11'471 CHF
Impôts 8'973 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Logistique & Transport en Suisse, le salaire moyen est de 86'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Vésenaz influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — professeur de gestion des entreprises de la voie professionnelle/professeure de gestion des entreprises de la voie professionnelle

Gestion financière · Gestion des ressources humaines · Consolidation de plans d’affaires · Leadership et communication · Analyse de marché
Salaire moyen estimé : 92'000 CHF/an.
Un diplôme en gestion des entreprises, de commerce ou d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Bac+2 (BTS, DUT) reconnu comme équivalent en gestion, titres professionnels de l\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…