La Suisse fait ses courses chez Fust ! Nous sommes fiers d'être un fournisseur leader dans les domaines de l'électroménager, du multimédia/électronique grand public et de la rénovation de cuisines et de salles de bains. Grâce à notre gamme complète de services et à nos services uniques, nous créons une réelle valeur ajoutée ! Devenez membre de notre équipe et aidez-nous à continuer à créer des expériences client ! Un travail chez Fust et ça marche ! Livreur à domicile monteur d'électroménager

Tâches

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Livraison et installation professionnelle d'appareils électroménagers

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Reprise et élimination écologique des anciens appareils

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Attitude amicale et professionnelle avec nos clients privés

Exigences

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Formation professionnelle terminée en tant qu'électricien, plombier ou similaire

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Maîtrise de la langue allemande

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Orientation client et service

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Permis de conduire de catégorie B

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L'agrément NIV 15 est un avantage

Ce que nous proposons

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Conditions d'emploi

: Horaires de travail flexibles, salaire fixe attractif avec primes de performance supplémentaires, remboursement forfaitaire des frais, véhicule de société à usage privé

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Avantages

: Réductions dans différents formats Coop, 5 fois le nombre de Superpoints Coop, Jusqu'à 20% de réduction sur diverses prestations d'assurance, Abonnements mobiles et prépayés bon marché avec Coop Mobile, Carte Reka: réductions à l'achat, réduction pour le personnel également pour les partenaires (habitant dans le même foyer), réduction sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, bon de CHF 650.- pour l'achat d'un billet GA CFF

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Formation continue

: Formation interne, accompagnement de formations externes et de perfectionnement, opportunités d'évolution

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Communication & Culture

: culture DU dans toute l'entreprise, orientation vers des valeurs communes, application interne de communication avec les collaborateurs

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Assurance

: Caisse de pension: 2/3 sont versés par Coop (de base), divers plans d'épargne auprès de la caisse de pension, prestations d'assurance généreuses et surobligatoires en cas d'accident et de maladie

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Vacances

: Au moins 25 jours de vacances ou selon la convention collective en vigueur, si possible prise en charge des congés sans solde

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Santé

: Update Fitness: CHF 200 de réduction sur l'abonnement annuel, conseil social d'entreprise gratuit et anonyme 24h/24 et 7j/7

Vos interlocuteurs chez Fust

Tanya Voser

Responsable des partenariats commerciaux

Steven Wohnlich

Spécialiste du recrutement

Titre original : Heimliefermonteur:in von Elektrohaushaltgeräten