ICT-Security Engineer (m/w) 80-100%

univativ Schweiz AG
Aujourd'hui CDI Ingénierie & Technique Annonce en allemand · traduction indisponible
VI
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Karrierelevel: Berufserfahrener

Beginn und Dauer: Ab sofort oder nach Absprache, Direktvermittlung

Pensum: 80-100%

Arbeitsort:  Basel/BS

Projekt-ID: P202653174 (bei Kontakt bitte immer angeben)

 

Unser Kunde ist ein führender öffentlicher IT-Dienstleister und verantwortet den sicheren Betrieb sowie die Weiterentwicklung einer modernen und hochverfügbaren IT-Infrastruktur. Zur Verstärkung des Security Engineering Teams wird eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Cyber Security gesucht.

 

Deine Erfahrung ist gefragt: univativ bringt Dich mit Unternehmen zusammen, die auf Fachkompetenz und fundiertes Know-how setzen. Ob Du Deine Karriere mit spannenden Projekten bereicherst, Dein Wissen in verantwortungsvollen Positionen einbringst oder dich in einem neuen Umfeld weiterentwickeln möchtest – wir unterstützen Dich dabei, den nächsten Schritt zu gehen. Gemeinsam finden wir die Herausforderung, die zu Deiner Erfahrung und Deinen Zielen passt.

 

Was Dich erwartet:

  • Engineering und Betrieb von Cyber-Security-Lösungen (Firewall, WAF, Proxy, SASE, DDI, Remote Access und Cloud-Integrationen)
  • Planung, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung moderner Security Services und Architekturen
  • Sicherstellung des stabilen Betriebs sowie Mitarbeit im Incident-, Change- und Problemmanagement
  • Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern zur Entwicklung kundenorientierter Security-Lösungen
  • Mitwirkung an Betriebsverantwortung, Pikett- und Sondereinsätzen sowie kontinuierlicher Optimierung der Security-Infrastruktur

 

Was Du mitbringen solltest:

  • Abgeschlossenes Studium (FH/HF/Uni) oder abgeschlossene Berufslehre EFZ in der IT, idealerweise mit relevanten Security-Zertifizierungen
  • Mehrjährige Erfahrung im Engineering und Betrieb von Firewall-, Proxy-, SASE-, DDI- und Cloud-Security-Lösungen
  • Fundierte Kenntnisse im Solution Engineering sowie in der Entwicklung sicherer IT-Architekturen
  • Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise mit ausgeprägter Kundenorientierung
  • Verhandlungssichere Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

Was wir Dir bieten:

  • Spannende Cyber-Security-Projekte mit modernen Technologien
  • Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Kollegiales Team und moderne Arbeitsumgebung
  • Gute Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitsbedingungen und langfristige Perspektive

 

Wir haben Dich überzeugt?

Dann sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Zeugnisse, Diplome) unter Angabe der Referenznummer P202653174 via E-Mail oder nutzenalternativ das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage.

 

Noch Fragen?

univativ Schweiz AG

Frau Vivianne Schneider, Teamlead HR

Mobil: 078 730 41 31

www.univativ.ch

Ingénierie & Technique 2 – Professionals
ICT-Security Engineer (m/w) 80-100%
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Métier associé à cette offre

Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique Métier associé 59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 94'300 CHF
Salaire moyen du marché 126'500 CHF
Salaire maximum du marché 161'000 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 126'500 CHF
96'514 CHF
Salaire net mensuel 8'043 CHF
Charges sociales 16'825 CHF
Impôts 13'161 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 126'500 CHF/an.
💡 📍 La région de influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 19.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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