Kauffrau / Kaufmann FZ

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Gib deiner Karriere neuen Schwung!

Organisation, Kommunikation und Abwechslung - deine kaufmännische Zukunft bei Hilcona!

Du organisierst gerne, arbeitest sorgfältig und hast Freude am Kontakt mit Menschen? Als Kauffrau/Kaufmann FZ erhältst du Einblick in verschiedene administrative und betriebswirtschaftliche Bereiche eines modernen Lebensmittelunternehmens.

Während deiner dreijährigen Ausbildung lernst du, wie Büro- und Geschäftsprozesse funktionieren. Du bearbeitest Informationen, kommunizierst mit unterschiedlichen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern und unterstützt verschiedene Abteilungen bei ihren täglichen Aufgaben.

Deine Aufgaben

Du erledigst administrative und organisatorische Aufgaben
Du bearbeitest E-Mails, Dokumente und Geschäftskorrespondenz
Du erfasst, kontrollierst und pflegst Daten in digitalen Systemen
Du unterstützt verschiedene Abteilungen im Tagesgeschäft
Du bearbeitest Bestellungen, Rechnungen oder andere Geschäftsvorgänge
Du koordinierst Termine und hilfst bei der Planung von Aufgaben
Du kommunizierst mit internen und externen Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern
Du lernst unterschiedliche kaufmännische Bereiche kennen
Du arbeitest sorgfältig und vertraulich mit Informationen

Das bringst du mit

Du hast Freude an Organisation, Kommunikation und Büroarbeit
Du arbeitest zuverlässig, selbstständig und genau
Du verfügst über gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
Du hast Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
Du arbeitest gerne mit digitalen Programmen und modernen Kommunikationsmitteln
Du bist offen, freundlich und dienstleistungsorientiert
Du kannst dich gut ausdrücken und arbeitest gerne im Team
Du verfügst über einen guten Abschluss der FL-Realschule / CH-Sekundarschule

Das bieten wir

Eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung in einem innovativen Umfeld
5 bis 6 Wochen Ferien pro Jahr (optional 6 zusätzliche Bonustage)
15 bezahlte Feiertage
Übernahme der Ausbildungskosten
Kostenlose Arbeitskleidung
Attraktive Vergünstigungen
Teamanlässe und ein motiviertes Team
Professionelle Begleitung während deiner gesamten Lehrzeit

Du organisierst gerne und möchtest die Abläufe eines modernen Unternehmens kennenlernen? Dann bewirb dich bei Hilcona.

Bei Hilcona erwarten dich nicht nur eine abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung, sondern auch viel Freizeit, attraktive Vergünstigungen, ein starkes Team und beste Unterstützung auf deinem Weg zum erfolgreichen Lehrabschluss.

Kauffrau Kaufmann Full-time

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Simulateurs

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Salaire minimum du marché 97'750 CHF

Salaire moyen du marché 124'200 CHF

Salaire maximum du marché 155'250 CHF

Croissance annuelle +4.2%

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Salaire brut annuel 124'200 CHF

94'760 CHF

Salaire net mensuel 7'897 CHF

Charges sociales 16'519 CHF

Impôts 12'922 CHF

Taux d'imposition 12%

Conseil personnalisé

💡 📌 Pour un poste en non spécifié en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.

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Guide pratique

🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.

📅 Mis à jour le 14.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.

✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.

✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.

✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.

✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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