Technicien support hotline

ISELI ENERGIE AG
Hier CDI Informatique & IT

Vos missions

En tant que Technicien support, vous jouerez un rôle clé dans l'assistance technique et la coordination du service après-vente. À ce titre, vous serez notamment chargé(e) de :

  • Assurer le support technique téléphonique de 1er et 2e niveau auprès de nos clients et de nos techniciens de service.
  • Répondre aux demandes des clients par téléphone et par e-mail concernant les installations de chauffage au bois, leurs composants, leurs périphériques ainsi que les pièces de rechange.
  • Planifier et coordonner les interventions de dépannage, de réparation et de maintenance en Suisse romande.
  • Organiser et réaliser les mesures d'émissions.
  • Animer des formations techniques destinées à nos clients, partenaires et techniciens.
  • Préparer, expédier ou mettre à disposition les pièces de rechange pour les techniciens et les client
  • Assurer le suivi administratif des interventions et garantir une communication efficace entre les différents interlocuteurs.
  • Contrôler les offres techniciens et établir les devis de réparation destinés aux clients.

Votre profil

  • Solide expérience professionnelle dans le domaine du chauffage au bois, de la technique thermique ou de l'électricité.
  • Excellentes connaissances en hydraulique (technique du bâtiment) et en électrotechnique.
  • Bonnes connaissances en automatisation.
  • Très bonne maîtrise de MS Office et des outils informatiques courants.
  • Excellentes capacités d'organisation, d'autonomie et de gestion des priorités.
  • Sens du service, aisance relationnelle et orientation client.
  • La maîtrise de l'allemand constitue un réel atout.

Nous offrons

  • Un poste varié, autonome et stimulant, avec des responsabilités et un contact direct avec notre clientèle.
  • Un environnement de travail professionnel, dynamique et convivial.
  • Une formation complète ainsi que de réelles opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle.
  • Des conditions de travail attractives au sein d'une entreprise solide, reconnue et en constante évolution.
  • Une participation au service de piquet, organisée, valorisée et rémunérée.

Technicien support hotline

Métier associé à cette offre

Les techniciens/techniciennes des appareils mobiles effectuent un diagnostic complet afin de réparer des appareils mobiles. Ils/Elles fournissent des informations sur les… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Diagnostic matériel/logiciel Réparation et remplacement de pièces Gestion des tickets de support Communication client claire
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 19.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — technicien des appareils mobiles/technicienne des appareils mobiles

Diagnostic matériel/logiciel · Réparation et remplacement de pièces · Gestion des tickets de support · Communication client claire · Connaissance des normes de sécurité RF et électriques
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
CFC/VFC en technologie mobile ou équivalent en support technique, spécialisation en systèmes d’exploitation iOS/Android et réparation de matériel. Alternativement, un bachelor en informatique ou en ingénierie électronique avec un parcours spécialisé en maintenance mobile. Diplômes ou équivalences reconnus : Équivalence CFC via programme de reconnaissance de compétences (CRS) ou diplôme équivalent reconnu par l’Office fédéral de la formation professionnelle (OFFiP).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…