HR-Sachbearbeiter/in 60%
INTEGRA Metering AG
INTEGRA Metering, dont le siège principal est à Therwil (Suisse), possède une longue histoire. Depuis sa création en 1928, l'entreprise développe, produit et commercialise des systèmes de mesure d'eau et d'énergie thermique à la pointe de la technologie, utilisés dans le monde entier par des organisations de fourniture d'énergie et d'eau. Grâce à des compteurs intelligents (Smart Meters) et à l'utilisation des technologies IoT, des solutions globales, durables et fiables sont créées. Avec des succursales à Vevey (Suisse), en Allemagne (Brême) et à Singapour (Asie), ainsi qu'une représentation en Autriche, INTEGRA Metering est active à l'international.
Pour notre siège principal à Therwil, nous recherchons dès le 1er janvier 2027 ou selon accord une personne communicative et capable de travailler en équipe en tant que
Collaborateur/trice RH (60%)Collaborateur/trice RH 60%
Pour notre siège principal à Therwil, nous recherchons dès le 1er janvier 2027 ou selon accord une personne communicative et capable de travailler en équipe en tant que
Collaborateur/trice RH (60%)Collaborateur/trice RH 60%
Votre domaine de responsabilités :
- Gestion administrative des collaborateurs et apprentis de l'entrée à la sortie
- Tenue des données de base du personnel et des dossiers électroniques du personnel
- Gestion des assurances sociales ainsi que traitement des cas de maladie, accident, indemnités journalières (EO) et autres assurances
- Participation à la gestion des candidatures, du traitement des candidatures reçues à la coordination et transmission aux supérieurs responsables
- Rédaction, traitement et gestion des certificats de travail, attestations et autres documents RH
- Élaboration de rapports RH mensuels, statistiques et analyses
- Soutien dans d'autres sujets RH au quotidien et participation aux projets RH
Vos compétences :
- Formation commerciale achevée (CFC)
- Formation complémentaire dans le domaine RH : assistant/e RH ou collaborateur/trice RH
- Au moins 2 ans d'expérience professionnelle en administration du personnel
- Bonne connaissance du droit du travail suisse ainsi que des assurances sociales
- Très bonnes compétences en MS Office ainsi qu'expérience avec des logiciels RH ou systèmes ERP
- Orientation marquée vers le service, grande compétence sociale et plaisir à travailler en équipe
- Maîtrise sûre de l'allemand à l'oral et à l'écrit ainsi que bonnes connaissances du français. La connaissance de l'anglais est un atout
Notre offre :
- Une entreprise économique solide et prospère avec une tradition de près de 100 ans
- Une tâche responsable, variée et tournée vers l'avenir avec beaucoup de marge de man?uvre dans notre entreprise familiale, dans un domaine de travail intéressant et passionnant
- Soutien d'une équipe motivée et engagée
- Conditions de travail attractives
- Participation à un abonnement annuel de fitness
- Possibilité de travail partiel en télétravail
- Bonne connexion aux transports publics, parking gratuit, bonnes possibilités de shopping à proximité, possibilité de pauses dans la zone verte adjacente
Intéressé/e ?
Nous avons suscité votre intérêt ? Alors devenez membre de notre équipe ! Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature ! Pour soumettre votre candidature, veuillez cliquer sur le bouton « Postuler ».
Remarque : Pour ce poste, nous ne prenons pas en compte les propositions de profils des prestataires de services en personnel.
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