metallbaukonstrukteurin, 50-100% (m/w/d)

progress personal ag
Thurgau, frauenfeld Il y a 63 jours CDI 18'500 0/an Construction & Immobilier 0527280949 Annonce en allemand · traduction indisponible
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referenz: 80987

 

herzlich willkommen ...

... bei diesem äusserst erfolgreichen und kompetenten kmu im allgemeinen metallbau! mit den mitarbeitenden zusammen realisiert es interessante metallbaukonstruktionen wie fassadenverkleidungen, geländer und türen. zur verstärkung des qualifizierten teams sucht es nun eine interessierte und pflichtbewusste

 

metallbaukonstrukteurin, 50-100% (m/w/d)

 

aufgaben

  • sie erarbeiten technische zeichnungen sowie 3d-konstruktionen im metallbau
  • dabei planen und konstruieren sie fassaden, türen, fenster, geländer sowie stahlbauprojekte
  • sie erstellen werkstatt- sowie montagepläne und koordinieren mit projektleitern, architekten und der produktion
  • zudem nehmen sie mass auf den baustellen und unterstützen bei technischen abklärungen sowie projektumsetzungen
  • das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% liegen

 

anforderungen

  • sie verfügen über eine ausbildung als metallbaukonstrukteur / metallbauzeichner oder metallbauer (m/w/d)
  • gute cad-kenntnisse sind erforderlich
  • beschreiben sie sich zudem als selbständig, gut organisiert und kooperativ?
     

sehr gut, ihr neues team heisst sie herzlich willkommen und gratuliert zum neuen job.

 

das unternehmen bietet:

  • ein sicherer arbeitsplatz mit vorteilhaften anstellungsbedingungen
  • ein modern eingerichteter arbeitsplatz in einem kollegialen umfeld
  • ein familiäres und motiviertes team mit kurzen entscheidungswegen
  • regelmässige teamanlässe
  • weiterbildungs- und weiterentwicklungsmöglichkeiten

 

arbeitsort: frauenfeld stadt

 

habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.

 

keller désirée
personalberaterin
langfeldstrasse 53a / multiplex 1
8500 frauenfeld
052 728 09 49
E-Mail schreiben
www.progresspersonal.ch

Branche: Maschinenbauindustrie

Funktion: Projekt- und Programmmanagement

Stellenprozent: Part-Time >= 50%

Anstellungsart: Festanstellung


Désirée Keller

metallbaukonstrukteurin, 50-100% (m/w/d)

Métier associé à cette offre

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📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 18'500 CHF
14'115 CHF
Salaire net mensuel 1'176 CHF
Charges sociales 2'461 CHF
Impôts 1'925 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 ⬆️ Votre salaire est inférieur au marché pour ce poste en Suisse. N'hésitez pas à négocier une augmentation ou à explorer d'autres opportunités.
💡 💡 Les compétences en demande justifient souvent un salaire supérieur à la moyenne. Mettez en avant vos certifications et expériences clés.
💡 📈 Une négociation salariale bien préparée peut augmenter votre rémunération de 10 à 20%.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 19.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…