ANLAGEN MONTEUR:IN AUTOMATISCHE TÜREN 80 ? 100%

Gilgen Door Systems AG
Coire Aujourd'hui CDD Ingénierie & Technique








En tant que leader suisse du marché des systèmes innovants de portes et portails, nous sommes présents dans plus de 70 pays à travers le monde. Nos clients et partenaires ? internes comme externes ? bénéficient d?une compétence de montage de premier ordre, de fiabilité et de flexibilité.



Rejoignez notre équipe en tant que

INSTALLATEUR/TRICE D?INSTALLATIONS : PORTES AUTOMATIQUES 80 ? 100 %

?Régions Engadine, Suisse orientale, Grisons



Êtes-vous intéressé(e) par une activité très autonome et polyvalente dans l?installation de nos produits chez le client sur site ? Vous recevrez une introduction solide à nos produits et serez continuellement formé(e) et perfectionné(e) par notre unité de formation interne, la Gilgen Academy.




Votre domaine de responsabilités

  • Vous installez des systèmes de portes et portails automatiques
  • Vous remettez ensuite l?installation au client avec instruction et clarifiez et réalisez les souhaits du client

Votre profil

  • Formation de base artisanale réussie dans les domaines construction, électricité, métal, bois ou similaire, avec un fort lien à la mécanique ou à l?électricité
  • Vous connaissez les usages sur le chantier par expérience personnelle
  • Vous êtes intéressé(e) par un développement professionnel dans l?installation de portes automatiques
  • Vous possédez le permis de conduire catégorie B. Vous avez déjà passé l?examen pour la remorque (catégorie BE) ou êtes prêt(e) à le passer. De plus, vous habitez dans la région d?intervention.
  • Vous vous présentez de manière correcte et convaincante, en plus d?être flexible et résistant(e)

Nous vous offrons

  • Mode de travail autonome avec véhicule de service personnel
  • Culture de confiance et d?ouverture
  • Formation et développement professionnel avec notre Gilgen Academy
  • Prestations de caisse de pension supérieures à la moyenne

Intéressé(e) ? Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne.
Pour plus d?informations, veuillez contacter Daniel Bleuer, HR Business Partner, +41 31 734 41 11 et Reto Zeller, chef de montage Est, +41 71 383 93 05.


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Gilgen Door Systems AG | 7000 Coire | www.gilgendoorsystems.com



Ingénierie & Technique Technique / Machines / Installations / Production / Construction d'installations / d'appareils

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Design CV Marine
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Métier associé à cette offre

Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique Métier associé 59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 94'300 CHF
Salaire moyen du marché 126'500 CHF
Salaire maximum du marché 161'000 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 126'500 CHF
96'514 CHF
Salaire net mensuel 8'043 CHF
Charges sociales 16'825 CHF
Impôts 13'161 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 126'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Trimmis influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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