Spécialiste des opérations IA - FinOps et gestion des coûts de l'IA 80-100 % (w/m/d)
LGTÀ propos de nous
LGT est le plus grand groupe mondial de banque privée et de gestion d'actifs, détenu par une famille d'entrepreneurs. En tant que family office de la Maison princière du Liechtenstein, nous vous séduisons par notre longue expérience dans la gestion de grands actifs. Votre domaine de responsabilité
Nous recherchons un spécialiste des opérations IA qui ce qui nous aide à contrôler et à optimiser les coûts de l’IA sur l’ensemble des projets, produits et plateformes. Ce rôle combine analyse pratique, conseil aux parties prenantes et gouvernance pour rendre l’utilisation de l’IA plus transparente, efficace et financièrement durable. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les développeurs, les data scientists, les utilisateurs d'IA, les équipes de plateforme et les finances pour comprendre comment les services d'IA sont utilisés, où les coûts surviennent et comment leur utilisation peut être améliorée. Vous analysez les modèles de consommation inhabituels, remettez en question les configurations inefficaces et aidez les équipes à prendre des décisions plus éclairées concernant l'utilisation du modèle, l'infrastructure et la budgétisation. Ce rôle convient aux personnes qui aiment combiner les détails techniques avec les implications financières et traduire des données d'utilisation complexes en mesures concrètes et exploitables. •
Conseiller les équipes de projets, de produits et de plates-formes sur l’utilisation durable et rentable des services, des modèles et des infrastructures d’IA. •
Suivi granulaire des coûts de l'IA, y compris les appels d'API, l'utilisation des jetons, les exécutions de modèles et la consommation de l'infrastructure. Créer et maintenir des rapports, des tableaux de bord et des modèles de prévision pour la croissance de la charge de travail de l'IA, les tendances des dépenses et l'utilisation du budget. •
Identification d'opportunités de réduction des coûts, par exemple grâce à un dimensionnement correct du modèle, à des stratégies de mise en cache améliorées et à des modèles d'utilisation plus efficaces. •
Surveillance de l'utilisation de l'IA sur les plateformes natives et tierces de gestion des coûts et d'observabilité du cloud, notamment AWS, Azure et GCP. •
Examen des modes de consommation inhabituels, enquête sur les causes profondes et collaboration avec les développeurs et les utilisateurs d'IA pour définir des actions correctives. •
Soutenir la planification, les prévisions et la budgétisation des initiatives d’IA et aligner les besoins attendus des équipes avec le financement disponible. Contribuer à la gouvernance, aux normes, aux KPI et aux rapports sur les dépenses liées à l'IA. •
Fonctionner comme une interface entre les data scientists, les ingénieurs, les équipes produit et les finances pour traduire les défis opérationnels de l'IA en exigences et décisions financières claires. •
Promouvoir la sensibilisation et l'application des meilleures pratiques FinOps pour l'IA au sein de l'organisation. •
Collaborez avec les praticiens FinOps existants responsables de la gestion plus large des coûts d’infrastructure, y compris Azure et les environnements sur site. Votre profil
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Deux à trois ans d'expérience dans la gestion des coûts du cloud, la gestion de programmes, les opérations financières informatiques ou dans un rôle comparable. •
Bonne compréhension des écosystèmes modernes d'IA et de ML, y compris des plateformes telles qu'AWS SageMaker, Bedrock, Azure AI Services et Azure OpenAI. Expérience avec les outils d’observabilité et de surveillance des coûts. •
Solides compétences analytiques et capacité à interpréter les données d’utilisation, à identifier les anomalies et à en tirer des recommandations pratiques. •
Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en communication, ainsi que capacité à traduire les données techniques de consommation en récits financiers compréhensibles. Les candidatures soumises par l'intermédiaire d'agences de recrutement ne peuvent être prises en compte pour ce poste. Avantages chez LGT
Un endroit idéal pour travailler - un endroit idéal pour avoir un impact :
LGT favorise la diversité de ses collaborateurs. Nous pensons qu'une culture d'entreprise inclusive et valorisante est le moteur d'un excellent lieu de travail et offre la possibilité de créer une équipe unique et performante. C’est pourquoi nos collaborateurs peuvent également bénéficier de nombreux avantages supplémentaires. Famille et carrière
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Modèles de travail flexibles
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Congés sabbatiques
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Au moins 25 jours de congé annuel, selon l'âge
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Options de congés payés spéciaux
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Congé de maternité et de paternité, possibilités de congé parental supplémentaire
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Allocation de garde supplémentaire pour les enfants jusqu'à 12 ans gardés contre rémunération par d'autres personnes
Grandir ensemble
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Cours internes
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Cours externes à l'Académie du Liechtenstein
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Soutien à la formation externe et à la formation continue
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Programmes de coaching et de mentorat
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Missions internationales
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Programme d'intrapreneuriat
Avantages et avantages
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Réductions sur les produits et services bancaires LGT
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Co-investissements chez LGT
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Réductions sur les assurances maladie et habitation
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Plan de prévoyance avec options individuelles
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Diverses initiatives pour promouvoir la mobilité/e-mobilité
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Reconnaissance des événements importants de la vie
votre santé
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Programmes de bien-être et de santé
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Cours de fitness et de yoga subventionnés
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Repas sains
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Des fruits frais tous les jours
Vous sentez-vous interpellé ? Il vous suffit ensuite de remplir le formulaire en ligne. Nous avons hâte de faire votre connaissance. Contacter
Diane Neff
Recruteurs RH
LGT Group Holding SA
+423 (235) 2248