Montageschreiner (m/w/d)

MOVANORM AKTIENGESELLSCHAFT
Saint-Gall Il y a 2 jours CDD Logistique & Transport 00423265
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Pour compléter notre équipe, nous recherchons dès que possible ou selon accord des personnes motivées et orientées client : Menuisier de montage (h/f/d)

pour nos sites à Vaduz, Coire, Saint-Gall, Zurich et Schindellegi.


Vos principales tâches

  • Montage autonome et professionnel de cuisines haut de gamme, de vestiaires et de meubles sur mesure
  • Réalisation des travaux de finition et d?achèvement
  • Établissement des rapports de réception, de travail et de régie
  • Coordination professionnelle avec les clients, architectes et chefs de chantier sur place

Votre profil

  • Formation achevée de menuisier CFC ou qualification équivalente
  • Expérience en montage de cuisines ou de meubles un atout
  • Méthode de travail autonome, fiable et orientée solutions
  • Orientation client marquée ainsi qu?une présentation assurée et soignée
  • Bonne maîtrise de l?allemand à l?oral et à l?écrit
  • Permis de conduire catégorie B
  • Esprit d?entreprise et sens des responsabilités

Notre offre

  • Une activité variée et responsable avec beaucoup d?autonomie
  • Un emploi durable dans une entreprise familiale prospère
  • Trajet domicile-chantier payé aller-retour
  • Véhicule de montage attribué personnellement et entièrement équipé
  • Conditions d?emploi attractives ainsi que de bonnes possibilités de formation et de perfectionnement
  • Possibilité d?évolution vers chef monteur
  • Une équipe motivée et un environnement de travail moderne

Nous avons suscité votre intérêt et vous correspondez au profil recherché ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet par e-mail : personalabteilungatmovanorm.ch. Pour toute information professionnelle, M. Emanuel Lindner, responsable montage et transport, se tient volontiers à votre disposition. Tél : 00423 265 47 55 ou e.lindneratmovanorm.ch

www.movanorm.ch

Logistique & Transport Technique / Véhicules / Artisanat / Dépot / Transport / Artisanat bois

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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 86'250 CHF
Salaire maximum du marché 109'250 CHF
Croissance annuelle +2.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 86'250 CHF
65'805 CHF
Salaire net mensuel 5'484 CHF
Charges sociales 11'471 CHF
Impôts 8'973 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Logistique & Transport en Suisse, le salaire moyen est de 86'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Vaduz influence le salaire avec un coefficient de 1.00
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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