GESTIONNAIRE DE DOSSIERS FINANCIERS RI

ARAS Riviera
Vevey Il y a 5 jours CDI Informatique & IT 0219255354
JO
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En charge du Centre social régional (CSR), des Agences d’assurances sociales (AAS) et du Centre régional de décisions (CRD) PC Familles, nous offrons de l’information, des conseils et des prestations sociales afin de répondre aux besoins de la population.

Afin de compléter son équipe, le CSR Riviera – Site de Vevey recherche un·e :

 

GESTIONNAIRE DE DOSSIERS FINANCIERS RI

En rejoignant l'ARAS Riviera, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un cadre dynamique et stimulant. Vous intégrerez une communauté engagée et solidaire, où l’investissement de chacun·e contribue à faire la différence.

 

Vos missions principales seront de :

  • Assurer les permanences et/ou les entretiens administratifs, procéder à l’examen de la subsidiarité et déterminer le droit aux prestations financières du revenu d’insertion (RI)
  • Établir les budgets mensuels RI et entrer les données de paiement
  • Renseigner les bénéficiaires et les partenaires sur les questions administratives et financières liées aux dossiers
  • Tenir à jour, réviser, radier et archiver les dossiers

Votre profil :

  • CFC d’employé·e de commerce voie élargie ou formation jugée équivalente (maturité professionnelle commerciale, un atout)
  • Formation en assurances sociales (certificat ou brevet)
  • Expérience confirmée de deux ans minimums dans le domaine des assurances sociales
  • Aisance dans les procédures administratives (rédaction de courriers officiels ; manipulation de logiciels de gestion de dossiers)

Cette offre vous intéresse ?

Nous vous invitons à consulter le descriptif de poste sur notre site internet www.arasriviera.ch. Tous renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de M. Jonathan Favre, adjoint de direction, au 021 925 53 54. Pour tout autre renseignement, veuillez nous écrire par courriel à Écrire un email.

Votre dossier de candidature complet (lettre de motivation ; CV ; copies certificats de travail et diplômes) doit nous parvenir au plus tard le 30 août 2026, via JobUp.

 

Rue du Collège 17 1800 Vevey

Informatique & IT 4 – Clerical Support
GESTIONNAIRE DE DOSSIERS FINANCIERS RI
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Métier associé à cette offre

Vendeur d’instruments financiers/vendeuse d’instruments financiers Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les vendeurs d’instruments financiers achètent et vendent des produits financiers tels que des actifs, des actions et des obligations pour les clients privés, les banques ou les… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Analyse financière Connaissance des marchés financiers Compétences en vente et gestion de portefeuille Respect des réglementations SwissFINMA
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Vevey influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV
📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — vendeur d’instruments financiers/vendeuse d’instruments financiers

Analyse financière · Connaissance des marchés financiers · Compétences en vente et gestion de portefeuille · Respect des réglementations SwissFINMA · Capacité à travailler dans un environnement multilingue
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor en Finance, Banque ou Économie, ou certificat professionnel (CFC) dans le domaine, complété par une formation spécialisée sur les produits financiers structurés et la réglementation suisse. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la Chambre de commerce et d\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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