Développeur Logiciel Senior

Paul Scherrer Institut (PSI)
Villigen Il y a 21 jours CDI Informatique & IT +41563104023
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L’Institut Paul Scherrer PSI est le plus grand institut de recherche en sciences naturelles et en sciences de l’ingénieur en Suisse. Nous menons des recherches de pointe dans les domaines des technologies futures, de l’énergie et du climat, de l’innovation en santé et des fondements de la nature. En réalisant des recherches fondamentales et appliquées, nous travaillons sur des solutions durables aux grands défis auxquels sont confrontés la société, la science et l’économie. Le PSI s’engage dans la formation des générations futures. Ainsi, environ un quart de notre personnel est composé de post-doctorants, de doctorants ou d’apprentis. Au total, le PSI emploie 2300 personnes.

La section des systèmes de contrôle au PSI compte environ 35 développeurs et intégrateurs répartis en 6 groupes. La section développe et maintient des outils logiciels de base, des API et des blocs de construction qui permettent des systèmes de contrôle fiables et robustes pour certaines des installations de recherche à grande échelle les plus avancées au monde. Nos systèmes de contrôle sont basés sur la boîte à outils open-platform EPICS, répondant aux défis exigeants de l’acquisition de données et du contrôle des dispositifs dans les environnements modernes d’accélérateurs et de lignes de faisceau.

Pour le groupe de développement des systèmes temps réel et embarqués, nous recherchons un

Développeur Logiciel Senior


Vos tâches

  • Développement, mise en œuvre et maintenance indépendants des logiciels de systèmes de contrôle, y compris les applications temps réel, les pilotes Linux/EPICS, les applications clientes et les interfaces utilisateur (UI)
  • Conception et développement de composants bas niveau du système d’exploitation (Linux), couvrant la personnalisation du noyau, la configuration, la compilation, la création d’images Linux, les arbres de périphériques, les systèmes de fichiers, les pilotes noyau et les bibliothèques
  • Création de supports logiciels et d’outils (pilotes, U-Boot, Yocto, adaptations BSP, tests et mise en service) pour les plateformes matérielles actuelles et de nouvelle génération du PSI (cPCI-S, SoC/SoM, UltraScale+, Intel/ARM/PowerPC, etc.) en collaboration avec la section électronique et d’autres groupes spécialisés internes et externes
  • Participation aux initiatives internes au sein de la section des systèmes de contrôle, collaboration étroite avec d’autres groupes et contribution active au développement des conceptions architecturales et des objectifs globaux de la section

Votre profil

  • Diplôme dans un domaine STEM (Sciences, Technologie, Ingénierie, Mathématiques), informatique ou expérience pratique équivalente
  • Solides compétences en programmation en C, C++, développement de pilotes noyau et logiciels bas niveau proches du matériel
  • Expérience approfondie avec les applications temps réel, Linux, systèmes embarqués et distribués
  • Excellentes compétences interpersonnelles et en communication, capacité à travailler efficacement à travers les disciplines et esprit collaboratif et proactif
  • Très bonne maîtrise de l’anglais ; la connaissance de l’allemand est un atout

Nous offrons

Notre institution repose sur une collaboration interdisciplinaire, innovante et dynamique. Vous bénéficierez d’une formation systématique sur le terrain, en plus des possibilités de développement personnel et de notre culture prononcée de formation professionnelle. Si vous souhaitez concilier au mieux travail et vie familiale ou autres intérêts personnels, nous pouvons vous soutenir grâce à nos conditions d’emploi modernes et à l’infrastructure sur site.

Pour plus d’informations, veuillez contacter Dragutin Maier-Manojlovic, téléphone +41 56 310 4023.

Veuillez soumettre votre candidature en ligne avant le 18 septembre 2026 pour le poste de Développeur Logiciel Senior (Index-Nr. 8211-29298).

Institut Paul Scherrer, People & Culture, Luca Simen, 5232 Villigen PSI, Suisse







 



Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

Refonte complète du CV
Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
Personnalisées pour vos cibles
Mise en page premium
Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
Refaire mon CV
✅ Service complet · Garantie satisfaction · Paiement sécurisé

I am PSI , a Place of Innovation and Discovery

I am PSI , a Place of Innovation and Discovery

Métier associé à cette offre

Les développeurs de systèmes TIC maintiennent, contrôlent et améliorent les systèmes de soutien organisationnel. Ils utilisent les technologies existantes ou nouvelles pour… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Programmation Java/Python/Spring Conception d’architecture logicielle DevOps et CI/CD (GitLab, Jenkins) Gestion de bases de données SQL/NoSQL
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Software influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — développeur de systèmes informatiques/développeuse de systèmes informatiques

Programmation Java/Python/Spring · Conception d’architecture logicielle · DevOps et CI/CD (GitLab, Jenkins) · Gestion de bases de données SQL/NoSQL · Méthodologies Agile/Scrum
Salaire moyen estimé : 95'000 CHF/an.
Diplôme en informatique ou équivalent, formation spécialisée en développement de systèmes, maîtrise des architectures modernes, bonnes connaissances en génie logiciel, disponibilité pour travailler en mode Agile. Diplômes ou équivalences reconnus : Certificat CFC de niveau 3, Diplôme de Master reconnu par l\.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…