Technicien de service: dans la région d'Argovie et de Zurich

Service 7000 AG
Wangen an der aare Il y a 47 jours CDI Enseignement & Formation
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Service 7000 AG (une société du groupe Coop) est le partenaire de services innovant toutes marques pour la gestion immobilière pour toutes les questions liées à l'électroménager. Qu'il s'agisse d'un nouvel achat, d'une réparation ou du remplacement d'un appareil électroménager défectueux, nous développons en collaboration avec des partenaires solides tels que V-Zug, Miele, Electrolux et Schulthess (ainsi que de nombreux autres fabricants d'appareils électroménagers de haute qualité) des solutions pour nos clients dans toutes les situations avec une valeur ajoutée financière et écologique durable. Technicien de service: dans la région d'Argovie et de Zurich

Que comprend la fonction ? En tant que technicien SAV, vous démarrez chaque journée directement depuis votre domicile pour les commandes programmées à l'avance par dispatch. En plus de l'analyse des erreurs et des réparations, vous fournirez si nécessaire des conseils complets sur tous les aspects des appareils électroménagers. Le travail administratif (tel que les rapports et les commandes de matériel) est effectué électroniquement via une tablette. Qu'est-ce que tu apportes avec toi ? •

Apprentissage effectué dans le secteur électrique (installateur électricien, ingénieur mécatronique, électricien, spécialiste automobile)

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Approbation de suivi NIV15 ou volonté de suivre cette formation

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Permis de conduire valide (catégorie B)

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Aime traiter avec les gens

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Flexibilité

Que vous proposons-nous ? •

Intégration approfondie (formation interne)

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6 semaines de vacances par an

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Des prestations sociales progressives et des indemnités journalières fixes sur vos jours de travail

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Bonus pour une bonne performance

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Remises sur les achats/réductions pour le personnel dans les magasins du groupe Coop

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Les déplacements domicile-travail sont considérés comme du temps de travail (déplacement du domicile au lieu / aller-retour du dernier client au lieu de résidence)

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Pas de service de garde

Agriculture & Environnement|administration

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Technicien de service: dans la région d'Argovie et de Zurich
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Métier associé à cette offre

Guide touristique Métier associé 55'000–95'000 CHF/an
Les guides touristiques accompagnent les individus et les groupes dans le cadre de voyages, d’excursions et de visites de lieux présentant un intérêt touristique, tels que les… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maîtrise du français, anglais et/ou allemand Excellente communication et storytelling Gestion de groupes et de budgets Connaissance approfondie de la région
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 74'750 CHF
Salaire moyen du marché 94'300 CHF
Salaire maximum du marché 120'750 CHF
Croissance annuelle +2.7%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 94'300 CHF
71'947 CHF
Salaire net mensuel 5'996 CHF
Charges sociales 12'542 CHF
Impôts 9'811 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Enseignement & Formation en Suisse, le salaire moyen est de 94'300 CHF/an.
💡 📍 La région de Wangen an der aare influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 29.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — guide touristique

Maîtrise du français, anglais et/ou allemand · Excellente communication et storytelling · Gestion de groupes et de budgets · Connaissance approfondie de la région · Gestion des situations d’urgence et premiers secours
Salaire moyen estimé : 70'000 CHF/an.
Diplôme en tourisme, hôtellerie, gestion des événements ou formation équivalente reconnue en Suisse Diplômes ou équivalences reconnus : Équivalence CFC à l’étranger via Mon Travail Suisse, Reconnaissance de diplômes universitaires étrangers par la Commission fédérale.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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