Conducteur·rice d’engins de chantier dans une carrière

Holcim (Schweiz) AG
Winterthour Il y a 31 jours CDI Construction & Immobilier
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Suisse orientale

Ce qui vous attend

  • Assurer l’utilisation, l’entretien et le soin appropriés et professionnels des engins de chantier et des installations, y compris leur utilisation efficace
  • Prendre en compte l’application continue des normes de sécurité, de qualité et environnementales
  • Aider à la résolution des pannes sur toutes les machines et installations attribuées à la maintenance
  • Garantir un site, un poste de travail et des pistes de circulation propres et ordonnés
  • Soutenir les préparatifs d’explosifs pour l’extraction des matières premières

Ce que vous apportez

  • Formation professionnelle achevée ou plusieurs années d’expérience dans le secteur de la construction ou dans le domaine mécanique
  • Expérience dans la conduite de gros engins de chantier, en particulier des pelles de plus de 30 tonnes
  • Connaissances dans l’alimentation d’un concasseur mobile sont un avantage
  • Expérience pertinente dans l’exploitation de carrières ou dans des domaines connexes tels que le tunnel, les travaux souterrains ou le terrassement
  • Compréhension technique ainsi que connaissances en maintenance des engins de chantier
  • Permis de conduire de catégorie B, idéalement avec formation de conducteur d’engins de chantier (par ex. Campus Sursee ; M2, M3 et M7 sont un plus)
  • Travail autonome et fiable ainsi qu’une grande conscience de la sécurité et esprit d’équipe
  • Un grand avantage : vous avez déjà acquis une première expérience en détonation, communiquez aisément en allemand et avez de bonnes connaissances en anglais

Chez Holcim (Suisse) SA, nous vivons une culture de diversité et d’inclusion. Nous avons conçu nos directives et pratiques pour protéger nos collaborateurs, instaurer la confiance et les aider à exploiter pleinement leur potentiel.

Nous garantissons à chaque personne l’égalité de traitement en matière d’emploi et d’opportunités d’emploi, indépendamment de l’origine ethnique ou nationale, de la religion, de l’orientation sexuelle ou du statut marital du candidat, du genre, de l’identité génétique, de l’âge, du handicap ou de tout autre statut protégé par la loi.

Les processus de recrutement et le développement des talents reflètent cet engagement dans notre vie quotidienne.

Rejoignez-nous et faites partie de cette culture.

AVANTAGES

Nos collaborateurs sont notre bien le plus précieux et bénéficient d’offres variées et attractives. En savoir plus

Votre contact

Des questions sur le poste ou le processus de candidature ?
N’hésitez pas à nous contacter.

Celine Gehring
Spécialiste en acquisition de talents

À propos de Holcim

Holcim (Suisse) SA est l’un des principaux fournisseurs en Suisse de solutions de construction innovantes et durables dans les domaines du bâtiment, des travaux publics et des infrastructures. Sur 55 sites à travers la Suisse, l’entreprise produit du béton, du gravier et du ciment et recycle les matériaux de démolition en produits économes en ressources.

La durabilité est au cœur de ses activités : en tant que pionnière dans le développement de solutions durables, Holcim Suisse s’est fixé pour objectif de produire d’ici 2050 des matériaux de construction climatiquement neutres et entièrement recyclables.

Pour atteindre cette vision, Holcim mise sur l’économie circulaire et réduit les émissions de CO2 tout au long de la chaîne de valeur. Holcim Suisse est une filiale de Holcim Ltd, une entreprise mondiale, et emploie environ 1200 collaborateurs dans trois cimenteries, 16 carrières, 36 centrales à béton et plusieurs centres de recyclage.

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

None

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Conducteur·rice d’engins de chantier dans une carrière

Métier associé à cette offre

Les conducteurs d’engins d’exploitation minière et de carrière conduisent des équipements lourds tels que des excavatrices et des camions à benne basculante, lesquels nécessitent… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 80'500 CHF
Salaire moyen du marché 103'500 CHF
Salaire maximum du marché 132'250 CHF
Croissance annuelle +3.3%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 103'500 CHF
78'966 CHF
Salaire net mensuel 6'581 CHF
Charges sociales 13'766 CHF
Impôts 10'768 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Construction & Immobilier en Suisse, le salaire moyen est de 103'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Winterthour influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — conducteur d’engins d’exploitation minière et de carrière/conductrice d’engins d’exploitation minière et de carrière

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…