Dipl. Pflegefachperson HF IMC oder Dipl. Experte/in Intensivpflege NDS

spitalzofingen ag
Zofingen Il y a 4 jours CDD Santé & Médical
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Dans notre service interdisciplinaire de soins intermédiaires (IMC), nous prenons en charge jusqu'à 5 patientes et patients de toutes disciplines en travail posté en trois équipes. Notre offre comprend à la fois une surveillance continue ainsi que des soins intensifs et des thérapies variées (sans ventilation invasive). Nous réalisons également diverses mesures diagnostiques et thérapeutiques, principalement dans le domaine cardiologique ambulatoire. Vous cherchez un défi passionnant dans un environnement exigeant et dans un hôpital à taille humaine ? Alors vous êtes exactement la personne qu'il nous faut dans notre petite équipe motivée et engagée.

Pour enrichir notre équipe, nous recherchons dès le 1er décembre 2026 ou selon accord une personne flexible et capable de travailler en équipe, avec un style de travail responsable et autonome.

Le poste peut également être occupé en service de nuit permanent.

Infirmier diplômé HF IMC ou Expert diplômé en soins intensifs NDS

60%-100%

Dès le 1er décembre 2026 ou selon accord, poste à durée indéterminée

Vos tâches

  • Responsabilité d?un soin individuel et orienté vers les besoins dans un environnement de travail varié, thérapie, surveillance et diagnostic des patients en situation critique ainsi que des patientes et patients cardiologiques ambulatoires
  • Détection des changements dans la situation des patients et mise en ?uvre des mesures appropriées
  • Assurer une haute qualité des soins ainsi qu?une collaboration interdisciplinaire réussie
  • Responsabilité de la documentation correcte des patients et de la transmission des informations
  • Participation au travail posté ainsi qu?à différents groupes spécialisés et projets

Votre profil

  • Formation achevée en tant qu?infirmier diplômé HF/FH avec au moins deux ans d?expérience professionnelle dans un hôpital aigu
  • Formation spécialisée en soins intermédiaires (IMC) ou diplôme d?expert en soins intensifs NDS HF
  • Grand sens de la qualité et du service
  • Engagement pour une bonne collaboration interdisciplinaire
  • Capacité à s?intégrer avec succès dans une petite équipe professionnelle
  • Très bonnes connaissances de l?allemand

Les candidatures des agences de placement ne seront pas prises en compte pour ce poste !

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne
Veuillez noter que nous ne retournons pas les dossiers de candidature écrits.

Madame Tanja Schwegler et Madame Gisela Sommer, co-responsables Intermediate Care

+41 62 746 60 11

Personnel, familial, compétent

Dans le réseau de santé régional et supra-régional, l?hôpital de Zofingue occupe une place importante. Avec plus de 750 collaborateurs et diverses organisations partenaires, nous assurons les soins médicaux de la population et nous sommes également spécialisés dans la médecine gériatrique de haut niveau.

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Dipl. Pflegefachperson HF IMC oder Dipl. Experte/in Intensivpflege NDS

Métier associé à cette offre

Expert en cidre/experte en cidre Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les experts en cidre/expertes en cidre organisent le processus de fabrication du cidre. Ils/elles garantissent la qualité de brassage et suivent l’un des procédés de brassage.… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Zofingen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 13.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — expert en cidre/experte en cidre

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…