Elektroingenieur Entwicklung & Systemintegration (m/w/d)

Rocken®
Zug Aujourd'hui CDD Autre
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Rocken® est une entreprise suisse basée à Zurich.
Nous avons développé une plateforme en ligne web pour la recherche d'emploi et l'acquisition de talents, qui digitalise le processus de candidature et aide l'entreprise à identifier rapidement les talents sur le marché et à les fidéliser à long terme. Avec un profil Rocken numérique, chaque candidat peut se connecter rapidement et facilement avec des entreprises leaders du marché et partager son profil.
Notre travail place les personnes au centre, tant technologiquement qu'organique. Rocken® propose des services de recherche de cadres et de conseil en gestion des talents afin de répondre aux besoins personnels et individuels de chacun et de les mettre en ?uvre de manière optimale dans le recrutement et la planification de carrière.

Ingénieur Électrique Développement & Intégration Système (h/f/d)

Notre partenaire Rocken est un fournisseur leader d'équipements d'assemblage de semi-conducteurs pour l'industrie mondiale des semi-conducteurs et de l'électronique. L'entreprise propose des solutions hautement précises, productives et fiables à faible coût d'exploitation et développe des processus d'assemblage avancés ainsi que des appareils pour diverses applications, notamment le packaging Leadframe, substrat et wafer-level. Les clients sont principalement des fabricants de semi-conducteurs et des entreprises électroniques de premier plan.


Rôle :

Vous développez des solutions électroniques modernes et innovantes pour des machines, installations et systèmes. Dans des équipes interdisciplinaires, vous influencez activement la mise en ?uvre technique - du développement de circuits à l'industrialisation. Vous apportez votre expertise de manière ciblée, assumez la responsabilité au cours du projet et coordonnez les interfaces avec les fournisseurs, partenaires et départements internes.


Responsabilités :

  • Développement et industrialisation de solutions électroniques innovantes

  • Conception et mise en ?uvre de circuits conformes aux normes CEM, fonctions de sécurité et designs

  • Réalisation de schémas électriques dans un logiciel CAO électrique, conception de concepts de câblage

  • Participation à des projets d'intégration dans le domaine des machines (y compris systèmes mobiles)

  • Soutien technique pour les partenaires externes, équipes de développement et fournisseurs


Qualifications :

  • Formation achevée en tant qu'électronicien / automaticien avec formation supérieure HF/FH

  • Expérience en développement électronique et intégration système

  • Esprit conceptuel, compréhension de la sécurité machine et de la CEM

  • Excellentes compétences en communication en allemand et anglais

  • Personnalité orientée solution, flexible, proche de la pratique et axée client


Avantages :
  • Horaires de travail flexibles
  • Équipe dynamique et bien rodée

Offres ROCKEN :

https://rocken.jobs


Créer un profil :

https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/


Lieu de travail
Zoug

Contact

Denis Fazlija,
+41443852162

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Elektroingenieur Entwicklung & Systemintegration (m/w/d)

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 89'700 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 165'600 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Autre en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Zug influence le salaire avec un coefficient de 1.20
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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