Stage en Trésorerie & Fiscalité (limité à 6-8 mois, 80-100%, tous genres)

Swiss International Air Lines AG
Zürich/kloten Il y a 64 jours CDI Ingénierie & Technique +41 44 564 22 66
SW
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Rejoignez SWISS pour un stage passionnant en finance et aviation ! Développez vos compétences dans un environnement dynamique.

Tâches

  • Préparez des prévisions de liquidité et analysez les écarts.
  • Gérez le fonds de roulement et améliorez les processus de change.
  • Ouvrez et maintenez des comptes bancaires mondiaux.

Compétences

  • Étudiants en administration ou économie avec spécialisation finance.
  • Analyse financière et compétences organisationnelles requises.
  • Excellente maîtrise de l'anglais, l'allemand est un atout.

Êtes-vous passionné par la finance et le secteur aérien ? Rejoignez-nous pour un stage passionnant en Trésorerie & Fiscalité chez SWISS ! Notre focus porte sur le financement et la gestion de trésorerie, la gestion des risques financiers, la prévision, l'analyse et l'amélioration de notre flux de trésorerie ainsi que tous les sujets liés à la fiscalité.

Date de début : 15 août 2026

Vous pouvez postuler en anglais ou en allemand.

Êtes-vous passionné par la finance et le secteur aérien ? Rejoignez-nous pour un stage passionnant en Trésorerie & Fiscalité chez SWISS ! Notre focus porte sur le financement et la gestion de trésorerie, la gestion des risques financiers, la prévision, l'analyse et l'amélioration de notre flux de trésorerie ainsi que tous les sujets liés à la fiscalité.

Date de début : 15 août 2026

Vous pouvez postuler en anglais ou en allemand.

Tâches

Ne manquez pas cette opportunité de faire partie de notre équipe et d'en apprendre davantage sur la finance dans le monde aérien. En tant que stagiaire en Trésorerie & Fiscalité, vous nous soutiendrez dans nos activités quotidiennes et conduirez également de manière autonome de petits projets.

  • Prévision de liquidités et analyse des écarts
  • Gestion du fonds de roulement
  • Améliorer la gestion globale des devises étrangères
  • Ouvrir et maintenir des comptes bancaires globaux
  • Identifier et mettre en œuvre des améliorations de processus

Dans les coulisses

Inspirez SWISS avec des perspectives nouvelles

Donnez de l'énergie à SWISS avec des idées fraîches et aidez-nous à avancer. Vous prenez des responsabilités dès le premier jour, en vous immergeant dans une entreprise dynamique et internationale. Saisissez votre chance de pousser vos compétences à un nouveau niveau et obtenez votre billet d'entrée dans l'industrie aéronautique passionnante. Êtes-vous prêt à vous enregistrer ?

Décollez votre carrière avec SWISS

Personnellement, vous vivrez une courbe d'apprentissage rapide dans un cadre passionnant, développant des compétences organisationnelles et sociales. Professionnellement, vous avez l'opportunité de laisser une forte première impression chez SWISS, vous positionnant en pole position pour une carrière à long terme dans le domaine de l'aviation.

Ensemble, nous volons

Nous connectons les cultures et créons des expériences uniques. Avec des équipages exceptionnels dans les airs et une base solide au sol. Nous sommes une unité, mais avec de nombreux caractères. Rapprochant la Suisse du monde. Et le monde de nous. Nous souhaitons sincèrement que nos invités passent un excellent moment en voyageant avec nous.

La compagnie aérienne leader de Suisse

Avec l'une des flottes d'avions les plus avancées d'Europe, SWISS est une compagnie aérienne premium qui propose des vols directs depuis Zurich et Genève. En tant que membre du groupe Lufthansa, SWISS promeut une aviation durable pour nos invités, employés et la société, offrant cette expérience SWISS distinctive.

Avantages

Parking subventionné ou transports publics

Gestion de la santé en entreprise

25 jours de congés annuels

Avantages sur les vols

Événements pour employés et réseautage

Travail à distance (par exemple depuis chez soi)

Horaires flexibles et modèles de travail à temps partiel

Réductions

Programmes de diversité

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Exigences

  • Pour ce poste, une charge de travail de 100 % (maximum 6 mois) est préférée, en cas de charge de travail de 80 %, le stage pourrait être prolongé à 8 mois
  • Diplôme HF, étudiants ou diplômés Bachelor, Master (les étudiants HF et Bachelor doivent avoir complété au moins trois semestres) en administration des affaires ou économie, de préférence avec une spécialisation en finance
  • Capacité à gérer de nouveaux sujets de manière autonome
  • Bonnes compétences analytiques
  • Une attitude ouverte et flexible
  • Très bonne maîtrise orale et écrite de l'anglais, l'allemand est un avantage
  • Affinité informatique et très bonnes compétences MS Office

Pour toute question supplémentaire, veuillez contacter notre Centre de Services Recrutement au +41 44 564 22 66.

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Stage en Trésorerie & Fiscalité (limité à 6-8 mois, 80-100%, tous genres)

Métier associé à cette offre

Les chargés de mission fiscalité sont responsables de la recherche, de l’analyse et de l’élaboration de politiques en matière de fiscalité et de dépenses publiques dans les… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maîtrise de la législation fiscale suisse Analyse détaillée des dossiers fiscaux Gestion de la conformité et des audits Utilisation de logiciels fiscaux (Taxware, SAGE, Xero)
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 117'875 CHF
Salaire moyen du marché 158'125 CHF
Salaire maximum du marché 201'250 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 158'125 CHF
120'643 CHF
Salaire net mensuel 10'054 CHF
Charges sociales 21'031 CHF
Impôts 16'451 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 158'125 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich/kloten influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 12.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
Commander mon CV

Foire aux questions — chargé de mission fiscalité/chargée de mission fiscalité

Maîtrise de la législation fiscale suisse · Analyse détaillée des dossiers fiscaux · Gestion de la conformité et des audits · Utilisation de logiciels fiscaux (Taxware, SAGE, Xero) · Communication fluide avec les administrations et les clients
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Master ou équivalent en fiscalité, droit ou gestion, ou une qualification professionnelle reconnue (PFE, MPF). Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers par le SFPA – Frais 120 CHF par equivalence, Transfert de crédits validés par les universités suisses.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…