Apprenti/e spécialiste en garde d'enfants CFC

Diakonie Bethanien
Zurich Il y a 24 jours CDI Santé & Médical

Apprenti/e spécialiste en garde d'enfants CFC

Réf. n° 79618

La Fondation Diakonie Bethanien est une entreprise dans le secteur social et de la santé basée à Zurich. 

Dans la crèche, les enfants âgés de trois mois jusqu'à l'entrée à l'école maternelle sont pris en charge dans trois à quatre groupes standards séparés par âge. 

100%

À partir du 1er août 2027

Zurich

Tu cherches une activité dans un environnement porteur de sens ?

Dans nos cinq crèches de la ville de Zurich (Zurich-Altstetten, Fluntern, Kalkbreite, Oerlikon et Seefeld), nous nous réjouissons d'accueillir de nouveaux apprentis dès août 2027. Plus d'informations sur la formation sont disponibles sur le site web.

À quoi ressemble ta journée ?

Tu as la belle tâche d'organiser la journée en crèche des enfants en fonction de leur âge. Tu leur permets de s'épanouir individuellement, d'acquérir diverses expériences d'apprentissage et en même temps de se repérer dans le groupe. Sous une direction qualifiée et individuelle, tu apprends tout sur le développement global des enfants. Nous t'encourageons à faire tes propres expériences et à grandir dans ton rôle de spécialiste. Aucun jour ne ressemble à un autre ! Tu travailles en étroite collaboration avec d'autres personnes, le travail d'équipe et la communication sont très importants dans ton travail quotidien.

Voici ce que tu apportes :

  • Tu as terminé la Sek A ou B avec de bonnes à très bonnes notes
  • Tu sais bien gérer les nouvelles situations et tu es résistant/e au stress
  • Tu es une personne communicative, ouverte et joyeuse
  • Tu perçois les besoins de ton entourage
  • Tu es fiable et tu aimes travailler en équipe
  • Tu es patient/e et tu sais bien écouter

Ce que nous t'offrons :

Nous t'offrons une formation très variée et certainement pas ennuyeuse dans une entreprise riche d'une tradition sociale. Grâce à une longue expérience dans la garde et les soins, nous pouvons te transmettre beaucoup de savoir afin que tu sois parfaitement préparé/e pour ta future vie professionnelle. L'environnement de travail collégial et notre attitude positive et motivante sont d'autres raisons pour lesquelles tu devrais postuler chez nous. Un package global attractif t'attend chez nous.

Tu es prêt/e ? Alors n'attends plus - nous nous réjouissons de ta candidature en ligne complète avec indication du numéro de référence.

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Pour toute question, je suis à votre disposition.

Valérie Vuillemin

Responsable de formation
Crèches Bethanien 

La Fondation Diakonie Bethanien, dont le siège principal est à Zurich-Altstetten, emploie environ 400 collaborateurs engagés. Nous sommes actifs dans divers domaines : soins et habitat pour personnes âgées, crèches, protection et accompagnement des enfants et des parents, habitat socio-thérapeutique ainsi que hôtellerie et gastronomie.

Offres%20d'emploi > Formation%20/%20P%C3%A9dagogie%20/%20Social > Assistance%20sociale > Lernende%20Fachfrau%20/%20Fachmann%20Betreuung%20Kinder%20EFZ

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Apprenti/e spécialiste en garde d'enfants CFC
Postuler sur le site de l'employeur Diakonie Bethanien Optimiser mon CV pour ce poste

Métier associé à cette offre

Auxiliaire de vie sociale auprès d’enfants Métier associé 55'000–95'000 CHF/an
Les auxiliaires de vie sociale auprès d’enfants fournissent aux enfants et à leurs familles des mesures d’intervention précoce et de soutien afin d’améliorer leur fonctionnement… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Empathie et écoute active Capacité à gérer des situations de crise Connaissance des droits de l’enfant et de la protection sociale Compétences pédagogiques adaptées aux besoins des enfants
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 107'813 CHF
Salaire moyen du marché 136'563 CHF
Salaire maximum du marché 172'500 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 136'563 CHF
104'192 CHF
Salaire net mensuel 8'683 CHF
Charges sociales 18'163 CHF
Impôts 14'208 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 136'563 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 27.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — auxiliaire de vie sociale auprès d’enfants

Empathie et écoute active · Capacité à gérer des situations de crise · Connaissance des droits de l’enfant et de la protection sociale · Compétences pédagogiques adaptées aux besoins des enfants · Maîtrise des outils de documentation et de reporting
Salaire moyen estimé : 70'000 CHF/an.
Deux ans de formation en travail social ou en éducation spécialisée, avec un focus sur l’accompagnement des enfants. Une certification CFC (Fachmatura) ou un Bachelor en sciences sociales s’appuie sur une solide préparation théorique et pratique. Diplômes ou équivalences reconnus : CFC belge (FCT) en travail social : reconnu équivalent grâce à l’accord de reconnaissance des diplômes supérieurs., Bachelor américain en social work (BSW) : évalué par l’Office fédéral de la formation et de la qualification (OFQ) pour une équivalence partielle et des modules complémentaires exigés., Diplôme universitaire français (Licence ou Master SOC) : équivalent reconnu, mais nécessité de compléter un stage cantonal de 12 semaines..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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