Secrétariat Général

Change Manager (temporaire) 80 - 100 %

La direction de la sécurité emploie environ 5 000 personnes. La direction de la sécurité comprend la police cantonale zurichoise, l'Office de la circulation routière, l'Office des migrations, l'Office de la protection militaire et civile, l'Office cantonal de l'action sociale ainsi que l'Office des sports et le Service des recours. Le Secrétariat général est l'état-major central de la Direction de la Sécurité. Au Secrétariat général, nous recherchons un Change Manager du 1er octobre 2026 au 30 juin 2027 probablement. Dans ce rôle polyvalent, vous façonnerez activement la transformation numérique et soutiendrez les projets de changement au niveau stratégique et opérationnel. Vos tâches

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Vous accompagnez et concevez des projets de transformation et de digitalisation - de la planification à la mise en œuvre réussie. •

Vous soutenez et conseillez sur l’élaboration et la mise en œuvre de mesures visant à renforcer la capacité de changement de l’organisation et à développer davantage la culture organisationnelle. •

Vous serez responsable de la coordination de projets et de la mise en œuvre de projets cantonaux au sein du service de sécurité. •

Vous analysez et optimisez les processus et les structures organisationnelles, élaborez des suggestions d'optimisation et conseillez les départements en matière de réalignement. •

Vous planifiez et animez des ateliers, des formations et des événements d’information et soutenez la communication interne. Votre profil

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Diplôme de niveau supérieur en administration des affaires ou en psychologie, idéalement avec une spécialisation en développement organisationnel/gestion organisationnelle. •

Expérience approfondie en gestion du changement ainsi qu'en projets de transformation et de digitalisation. •

Une expérience professionnelle dans l'administration publique est un avantage. •

Expérience dans la conception et la mise en œuvre de cours de formation et d’ateliers ainsi que de solides compétences en conseil, modération et communication. •

Compétence numérique et familiarisation rapide avec les nouveaux systèmes. •

Manière de travailler indépendante et axée sur les solutions et plaisir de travailler avec différentes parties prenantes. Notre offre

Vous pouvez vous attendre à un travail responsable et polyvalent avec une grande liberté de création, dans lequel vous façonnerez activement la transformation numérique de l'administration. Vous travaillerez dans un environnement interdisciplinaire avec des défis passionnants et bénéficierez de conditions de travail attractives et d'un lieu de travail situé au cœur de Zurich. Intéressé? Vous sentez-vous interpellé ? Ensuite, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature en ligne complète via le lien de candidature. Beatrice Stadelmann (HR Business Partner) se fera un plaisir de vous renseigner au 043 259 21 36.

Titre original : Change Manager/in (befristet)

Generalsekretariat

Change Manager/in (befristet) 80 - 100%

Die Sicherheitsdirektion beschäftigt rund 5’000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zur Sicherheitsdirektion gehören die Kantonspolizei Zürich, das Strassenverkehrsamt, das Migrationsamt, das Amt für Militär und Zivilschutz, das Kantonale Sozialamt sowie das Sportamt und die Rekursabteilung. Das Generalsekretariat ist die zentrale Stabsstelle der Sicherheitsdirektion. 

Im Generalsekretariat suchen wir eine/n Change Manager/in vom 1. Oktober 2026 bis voraussichtlich 30. Juni 2027. In dieser vielseitigen Funktion gestaltest du die digitale Transformation aktiv mit und begleitest Veränderungsvorhaben auf strategischer und operativer Ebene.