conseiller/conseillère de vente (m/f)

Nyffenegger Armaturen AG
Zürich Il y a 59 jours CDI Ingénierie & Technique 0791282435
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Offre d'emploi – Conseiller/conseillère de vente en sanitaire (m/f)

Pour renforcer notre équipe , nous recherchons dès maintenant ou à convenir une personne motivée pour rejoindre notre équipe, un spécialiste en sanitaire en tant que

conseiller/conseillère de vente (m/f)

Région Genève – Nyon – Morges – Yverdon – Vallorbe – Neuchâtel et Jura

Vos missions – ancrées dans la région, variées et axées sur la clientèle:

Vous gérez une clientèle existante dans les cantons de GE, JU, NE ainsi que dans la région d’Yverdon–Morges–Nyon–Vallorbe.Vous suscitez l’enthousiasme des professionnels du sanitaire pour nos produits et solutions, que vous positionnez avec compétence sur le marché en vous appuyant sur une approche pratique.Vous acquérez de nouveaux clients et développez durablement votre secteur de vente. Vous observez les besoins du marché et des clients en Suisse romande et partagez activement vos observations avec l'équipe – ce qui constitue une base précieuse pour les décisions en matière de marketing et de stratégie.Vous représentez notre entreprise familiale avec fiabilité, expertise et le plaisir d’échanger directement avec les clients.

Votre profil:

Formation achevée d'installateur/installatrice sanitaire ou de concepteur/conceptrice sanitaire, idéalement avec une expérience en gestion de projet, vente, conseil ou service extérieur.Vous résidez dans la région (GE/JU/NE/VD) et connaissez bien le marché local.Méthode de travail structurée et autonome, et forte orientation pratique.Envie d'une collaboration à long terme dans un environnement familial.Personnalité responsable et fiable, dotée d'un esprit pratique.Très bonne maîtrise du français (indispensable pour ces régions).Connaissances en allemand, car la communication interne ainsi que la collaboration avec le siège social en Suisse alémanique se font en allemand.Bonne maîtrise de MS Office (Word, Excel).

Ce qui vous attend chez nous

Une formation approfondie dispensée par des collègues expérimentés. Un poste en grande partie autonome offrant une grande liberté d'action. Des conditions d'emploi attractives : 5 semaines de congésdes outils de travail modernes et un régime de frais équitableUn environnement de travail valorisant et convivial, avec des processus décisionnels courts.

Intéressé ? Nous nous réjouissons de vous rencontrer.

Pour plus d'informations, n'hésitez pas à contacter Thomas Escher, directeur des ventes,Tél. 079 128 24 35

Veuillez envoyer votre candidature à : Katharina Baumberger

conseiller/conseillère de vente (m/f)

Métier associé à cette offre

Les professeurs de vente et marketing de la voie professionnelle/professeures de vente et marketing de la voie professionnelle dispensent des cours aux étudiants dans leur domaine… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 117'875 CHF
Salaire moyen du marché 158'125 CHF
Salaire maximum du marché 201'250 CHF
Croissance annuelle +4.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 158'125 CHF
120'643 CHF
Salaire net mensuel 10'054 CHF
Charges sociales 21'031 CHF
Impôts 16'451 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Ingénierie & Technique en Suisse, le salaire moyen est de 158'125 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 20.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — professeur de vente et marketing de la voie professionnelle/professeure de vente et marketing de la voie professionnelle

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…