Développeur Frontend (Angular)

Crypto Finance AG
Zürich Il y a 52 jours CDI Finance, Banque & Assurances Annonce en allemand · traduction indisponible
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Crypto Finance Group, faisant partie du groupe Deutsche Börse, fournit des solutions professionnelles d'actifs numériques aux clients institutionnels. Le groupe comprend Crypto Finance AG, régulée par la FINMA en Suisse, offrant des services de trading, de garde et de portefeuille, ainsi que Crypto Finance (Deutschland) GmbH, régulée par la BaFin en Allemagne, offrant des services de trading et de garde. En janvier 2025, Crypto Finance a obtenu une licence MiCAR pour le marché européen, étant l'un des premiers fournisseurs dans l'UE. Crypto Finance AG est un dépositaire crypto approuvé par SIX pour les émetteurs d'ETP.

Pour plus d'informations, veuillez visiter notre site web à À propos de nous - Crypto Finance

Nous recherchons un développeur frontend expérimenté qui aime construire des applications web de haute qualité et qui prend la responsabilité des produits sur lesquels il travaille. Vous ferez partie d'une équipe développant des applications Angular modernes avec un fort accent sur l'utilisabilité, la performance et un code maintenable.

Responsabilités

  • Construire et maintenir des applications frontend complexes en utilisant Angular 22+
  • Développer des composants UI réutilisables, évolutifs et bien testés basés sur une bibliothèque UI
  • Travailler avec Angular Material pour créer une interface utilisateur cohérente et intuitive
  • Implémenter des tableaux de données riches en fonctionnalités en utilisant AG Grid
  • Collaborer étroitement avec les chefs de produit, les designers, les développeurs backend et l'assurance qualité tout au long du processus de développement
  • Revoir le code, contribuer aux discussions techniques et aider à améliorer les pratiques d'ingénierie
  • Identifier des opportunités pour améliorer l'architecture, la performance et l'expérience utilisateur au lieu de simplement implémenter les exigences
  • Plus de 5 ans d'expérience professionnelle dans le développement d'applications avec Angular
  • Expérience approfondie avec Angular 17+ (ou versions récentes d'Angular et volonté de travailler avec les dernières versions)
  • Solide compréhension de TypeScript, RxJS, HTML et CSS/SCSS
  • Expérience dans la construction d'applications avec Angular Material
  • Maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral
  • Attention exceptionnelle aux détails et capacité à livrer des interfaces utilisateur soignées et précises au pixel près
  • Attitude proactive avec la confiance nécessaire pour remettre en question les exigences, identifier les risques tôt et proposer des améliorations
  • Capacité à penser au-delà du chemin idéal en considérant les cas limites, les flux utilisateurs alternatifs, les scénarios d'erreur, les états de chargement, les états vides, les permissions et la validation
  • Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes avec la capacité de décomposer des exigences complexes en solutions techniques gérables
  • Capacité à écrire un code maintenable, bien testé et à comprendre l'importance de la performance, de l'accessibilité et de l'expérience utilisateur
  • Expérience de travail dans des équipes de développement Agile
  • Expérience dans l'écriture de tests unitaires
  • Connaissance des principes d'accessibilité et de design responsive

Atouts :

  • Expérience avec la gestion d'état (NgRx, Signals ou similaire)
  • Familiarité avec l'optimisation des performances frontend
  • Expérience avec les pipelines CI/CD
  • Bonne connaissance de l'écosystème crypto

Ce qui fait le succès dans ce rôle :

  • Prend la responsabilité et mène le travail à son terme
  • Fait attention aux petits détails qui améliorent l'expérience utilisateur globale
  • Pense au-delà du ticket assigné et considère l'impact sur l'ensemble de l'application
  • Communique clairement et collabore efficacement avec les parties prenantes techniques et non techniques
  • Est à l'aise pour remettre en question les hypothèses et suggérer de meilleures approches lorsque c'est approprié
  • Aime construire des solutions propres, maintenables et évolutives
  • Faites partie d'une équipe internationale, dynamique dans la blockchain et la fintech, dirigée par des professionnels expérimentés
  • Façonnez l'avenir de la finance en travaillant à la pointe des solutions d'actifs numériques B2B
  • Contribuez à une culture collaborative et entrepreneuriale avec des hiérarchies plates
  • Assumez des responsabilités significatives avec de la place pour l'apprentissage et la croissance professionnelle
  • Acquérez des connaissances approfondies de l'industrie et ayez un impact tangible
  • Participez à des réunions régulières à l'échelle de l'entreprise, des sessions de partage de connaissances et des événements d'équipe
  • Profitez d'un lieu de travail moderne et central à Zurich avec une infrastructure de premier ordre

Notre culture

Au cœur de notre entreprise, nous privilégions :

  • L'innovation et l'apprentissage continu
  • La collaboration et le partage des connaissances
  • L'esprit entrepreneurial et les hiérarchies plates
  • Des valeurs telles que l'excellence, la livraison, la responsabilité, la passion et l'unité

Veuillez noter :

  • Nous n'acceptons pas les CV provenant d'agences de recrutement ou d'intérim.
  • En raison de la législation suisse du travail, nous ne pouvons accepter que les candidats ayant le droit de travailler en Suisse (détenteurs d'un permis de travail suisse ou citoyens de l'UE/AELE). Toutes les autres candidatures ne seront pas prises en compte.
  • Si ce poste vous convient et que vous possédez un permis de travail suisse et/ou la citoyenneté européenne, veuillez nous envoyer votre candidature complète, incluant lettre de motivation, CV et références.

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Développeur Frontend (Angular)

Métier associé à cette offre

Développeur web/développeuse web Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les développeurs de sites web développent, mettent en œuvre et documentent le logiciel accessible en ligne sur la base des dessins ou modèles fournis. Ils alignent la présence de… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
HTML/CSS JavaScript (ES6+) Frameworks front-end (React, Vue, Angular) Back-end (Node.js, Python, PHP, Java)
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 129'375 CHF
Salaire moyen du marché 172'500 CHF
Salaire maximum du marché 230'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 172'500 CHF
131'611 CHF
Salaire net mensuel 10'968 CHF
Charges sociales 22'943 CHF
Impôts 17'947 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 172'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 04.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — développeur web/développeuse web

HTML/CSS · JavaScript (ES6+) · Frameworks front-end (React, Vue, Angular) · Back-end (Node.js, Python, PHP, Java) · Tests unitaires et CI/CD
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Titre universitaire ou CFC en informatique, plus d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance officielle du CFC et du Bachelor par les autorités cantonales et les employeurs suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…