Financial Senior Associate 80 - 100%

Manpower Zurich Business Professionals
Zürich Il y a 59 jours CDI Industrie & Production +41583072307 Annonce en allemand · traduction indisponible
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MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in der Region Bubikon suchen wir einen/eine: 

Financial Senior Associate 80  - 100% 

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Pflege von Finanzmodellen über verschiedene Geschäftsbereiche hinweg zur Unterstützung von Forecasts, Szenarioanalysen, langfristiger Planung und strategischen Entscheidungsprozessen
  • Unterstützung bei der Bewertung von organischen Wachstumsinitiativen sowie Akquisitionszielen, einschliesslich Business Case Analysen, Unternehmensbewertungen und Due-Diligence-Prozessen
  • Erstellung von Finanzanalysen, Präsentationen und Reportings für Investoren, das Management sowie den Verwaltungsrat
  • Unterstützung bei Investorenanfragen (Q&A-Prozesse) sowie Bearbeitung ad-hoc Informationsanfragen
  • Analyse und Reporting der Geschäftsentwicklung, wesentlicher finanzieller Kennzahlen, Profitabilität und operativer KPIs
  • Enge Zusammenarbeit mit dem CFO bei strategischen Initiativen, Finanzierungsthemen sowie weiteren ad-hoc Analysen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Finance, Accounting, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich
  • 2–5 Jahre Berufserfahrung im Bereich FP&A, Transaction Services, Investment Banking, Private Equity, Corporate Finance oder einer vergleichbaren analytischen Funktion
  • Ausgeprägte Fähigkeiten im Financial Modelling sowie sehr gute Excel-Kenntnisse
  • Erfahrung in der Analyse von Industrie-, Produktions- oder Technologieunternehmen von Vorteil
  • Starke analytische Denkweise, hohe Detailgenauigkeit und ausgeprägtes kommerzielles Verständnis
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit, in einem dynamischen und anspruchsvollen Umfeld zu agieren

 

Bei unserem Kunden erwartet Sie ein verantwortungsvolles und motivierendes Arbeitsumfeld sowie attraktive Anstellungsbedingungen.

Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über den Online-Bewerbungsbutton.

Bei Fragen stehe ich Daniel Gade Ihnen gerne unter der folgenden Telefonnummer zur Verfügung: +41 58 307 23 07.

Manpower Zurich Business Professionals

Herr Moritz Fiegl

+41583072960

Offres%20d'emploi > Finance%20/%20Fiduciaire%20/%20Immobilier > Audit%20/%20R%C3%A9vision%20/%20Expertise%20comptable > Financial%20Senior%20Associate%2080%20-%20100%25
Financial Senior Associate 80 - 100%
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Métier associé à cette offre

Analyste prêt bancaire Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les analystes de crédit examinent les demandes de crédit des clients et évaluent si les demandes sont conformes à la réglementation et aux lignes directrices de l’établissement… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Analyse financière détaillée Évaluation de la solvabilité Modélisation de risque et de portefeuille Connaissance des normes réglementaires (Bâle III, Swiss Financial Market Supervisory Authority – FINMA)
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 93'438 CHF
Salaire moyen du marché 129'375 CHF
Salaire maximum du marché 172'500 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 129'375 CHF
98'708 CHF
Salaire net mensuel 8'226 CHF
Charges sociales 17'207 CHF
Impôts 13'460 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 129'375 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 20.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — analyste prêt bancaire

Analyse financière détaillée · Évaluation de la solvabilité · Modélisation de risque et de portefeuille · Connaissance des normes réglementaires (Bâle III, Swiss Financial Market Supervisory Authority – FINMA) · Compétences de communication et de négociation · Maîtrise des outils d’analyse (Excel, Power BI, VBA)
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor (ou équivalent) en finance, économie, commerce ou ingénierie financière avec une spécialisation en crédit ou en analyse financière. Diplômes ou équivalences reconnus : R, e, c, o, n, n, a, i, s, s, a, n, c, e, d, e, s, d, i, p, l, ô, m, e, s, é, t, r, a, n, g, e, r, s, v, i, a, l, a, r, e, c, o, n, n, a, i, s, s, a, n, c, e, d, e, s, d, i, p, l, ô, m, e, s, v, a, l, i, d, e, s, e, n, S, u, i, s, s, e, (, V, D, L, S, o, u, c, o, m, p, a, r, a, b, i, l, i, t, é, p, a, r, l, e, C, o, n, s, e, i, l, d, e, s, f, a, c, u, l, t, é, s, ,, l, i, c, e, n, c, e, s, o, u, a, u, t, o, r, i, t, é, s, c, a, n, t, o, n, a, l, e, s, ).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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