Description du poste

Offre d'emploi : Responsable Système de Design PO/Design Lead 80-100% (f/h/d)

Bank Julius Bär & Co. AG, Zürich.

Julius Baer recherche un Design System Lead passionné et expérimenté.

Tâches

  • Diriger une équipe de design et développement à Singapour.
  • Assurer l'excellence opérationnelle et la gestion de la qualité.
  • Gérer le backlog et influencer l'évolution stratégique du système.

Compétences

  • Diplôme en design UX avec 8-10 ans d'expérience en systèmes de design.
  • Compétences en gestion des parties prenantes et communication.
  • Maîtrise des processus agiles et des workflows spécifiques.

Chez

Julius Baer, nous célébrons et valorisons les qualités individuelles que vous apportez, vous permettant d'avoir un impact, d'être entrepreneurial, d'être autonome et de créer de la valeur au-delà de la richesse. Façonnons ensemble l'avenir de la gestion de patrimoine.

Êtes-vous passionné par le design systématique ? Avez-vous hâte de plonger profondément dans les fondations de l'interface utilisateur, le design atomique, les tokens de design, et plus encore ? Notre Système de Design est le moteur qui permet à d'innombrables designers UX et développeurs front-end à travers la banque de travailler efficacement. Notre système de design d'entreprise—Zafire—est un élément clé pour toutes les équipes de Livraison Digitale. Nous recherchons un Responsable expérimenté du Système de Design pouvant agir à la fois en tant que Product Owner et Design Lead, en pilotant et facilitant les décisions de design. Vous aiderez à guider notre équipe dédiée au système de design composée de designers UI et de développeurs front-end, principalement basés à Singapour. Dans ce rôle, vous dirigerez, orchestrerez et faciliterez les décisions clés avec clarté et confiance. Vous savez quand—et comment—inclure la direction avec des propositions prêtes à être décidées. Notre philosophie du Système de Design : la perfection compte. Chaque force (et chaque faiblesse) du système de design est amplifiée à travers les nombreuses applications qui en dépendent. Êtes-vous prêt pour ce défi ?

VOS RESPONSABILITÉS

  • Expérience avérée dans la gestion de systèmes de design complexes de niveau entreprise

, incluant à la fois des

bibliothèques de design (Figma) et des bibliothèques de code (Storybook) supportant Angular et React

  • Solide expérience en leadership avec des équipes interdisciplinaires de systèmes de design

, avec la capacité de

faciliter une collaboration fluide entre designers et développeurs

  • Responsabilité totale de l'excellence opérationnelle

, assurant une gestion robuste des versions, l'assurance qualité

et la réduction continue de la dette technique et de design

  • Maîtrise de la gestion du backlog, incluant la priorisation des demandes concurrentes

à travers plusieurs

équipes produit et la gestion efficace des workflows Jira

  • Capacité à piloter l'évolution stratégique du système de design

, définissant la prochaine vague de fonctionnalités,

capacités, outils et frameworks apportant de la valeur aux équipes consommatrices

  • Bonne compréhension des méthodes agiles et des workflows

spécifiques aux systèmes de design

, incluant la gouvernance des versions, les processus de contribution et la livraison itérative alignée avec les équipes produit

  • Connaissance requise de l'accessibilité et du design mobile (web et natif)
  • Passion pour l'efficacité opérationnelle et organisationnelle

, avec un fort accent sur l'amélioration

des processus, de la gouvernance et des modèles de collaboration

  • Compréhension de la manière dont l'IA peut soutenir les opérations du système de design

, de l'automatisation

de la documentation à la gouvernance des tokens de design et la génération de code

  • Grande passion pour la documentation

, garantissant que chaque amélioration ou changement est pleinement reflété

dans la documentation (par exemple, Frontify) avec le même niveau de rigueur et de qualité

  • Excellentes compétences en gestion des parties prenantes

, capable de naviguer dans la complexité organisationnelle et de travailler

efficacement avec les équipes techniques, branding, accessibilité, gouvernance et équipes produit consommatrices

  • Solides compétences en communication

, capable de participer à des discussions de niveau expert avec l'équipe

tout en traduisant des sujets complexes du système de design en informations claires et exploitables pour

la direction

  • Être un ambassadeur de la marque

, assurant l'alignement entre le système de design et les

directives globales de la marque et de l'identité visuelle de la banque

  • Minimum 8 à 10 ans

d'expérience dédiée aux systèmes de design dans des environnements à grande échelle ou

en entreprise

VOTRE PROFIL

  • Diplôme universitaire ou en sciences appliquées avec des notes supérieures à la moyenne en Service Interaction

Design, UX Design ou similaire

  • Passion pour la gestion de patrimoine et désir de créer de la valeur au-delà de la richesse
  • Facilité à travailler en équipe, pragmatique
  • Esprit global, excellentes compétences interpersonnelles et forte envie d'apprendre
  • Maîtrise de l'anglais indispensable, l'allemand est un plus.
  • Éligibilité à travailler dans le pays où vous postulez

Nous

attendons avec impatience de recevoir votre candidature complète via notre outil de candidature en ligne. D'autres opportunités intéressantes sont disponibles sur notre

site Carrière

.

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Léa Harfi, ancienne RH Genève
Conseillère CV · Ancienne RH Genève
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Questions sur ce poste
Cliquez sur le bouton « Postuler maintenant » pour accéder directement au formulaire de recrutement de Bank Julius Bär & Co. AG. Préparez votre CV à jour et une lettre de motivation ciblant le secteur Banques / Instituts financiers avant de commencer.
Le salaire n'est pas précisé dans cette offre. En Suisse, les salaires dans le secteur Banques / Instituts financiers varient selon l'expérience, le canton et la taille de l'entreprise. Utilisez notre simulateur de salaire pour comparer.
Ce poste est proposé en Full-time. En Suisse, les contrats à durée indéterminée (CDI) sont la norme dans le secteur Banques / Instituts financiers. Vérifiez les conditions spécifiques auprès de Bank Julius Bär & Co. AG.
En Suisse, les processus de recrutement durent généralement 2 à 6 semaines selon les entreprises. Chez Bank Julius Bär & Co. AG à Zürich, postulez rapidement : les offres dans le secteur Banques / Instituts financiers reçoivent de nombreuses candidatures dès leur publication.
Les qualifications spécifiques requises sont détaillées dans la description du poste ci-dessus. Assurez-vous de correspondre aux critères essentiels avant de candidater. Notre service d'analyse CV gratuit peut vous aider à évaluer votre profil.

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