Techniker/-in & Stellvertretende/-r Bereichsleiter/-in Technik

Elsa Group ist eine der führenden Industriegruppen der Schweizer Milchwirtschaft und gehört zur Migros-Gruppe (Migros Industrie). Als Expertin für die Herstellung und Verpackung von Milchprodukten sowie für die Produktion, Reifung und Verarbeitung von Käse und die Herstellung von plant-based Produkten vereint die Elsa Group mehrere vernetzt zusammenarbeitende Standorte.

Wichtige Hinweise: Einsätze im Pikettdienst und Produktion an Wochenenden

Was du bewegst

• Ausführen von vorbeugenden und korrektiven Wartungsarbeiten am Standort Oey
• Störungen Diagnostizieren und Reparaturen an den Anlagen durchführen
• Suche nach Ursachen mithilfe von MIND-Methoden und anschliessende Umsetzung von Massnahmen zur Beseitigung dieser Ursachen
• Verbessernde Wartungsarbeiten vorschlagen, verwalten und durchführen
• Beherrschen und Befolgen von Anweisungen und validierten Prozessen
• Arbeitsaufträge in SAP PM dokumentieren (Ausgabe von Teilen, Anrechnung von Arbeitsstunden, nützliche Daten für das Histogramm usw.)
• Wissen und die technischen Fähigkeiten mithilfe geeigneter Methoden an andere Techniker weitergeben (Anweisungen, spezielle Schulungsunterlagen, Schulungen, technische Unterstützung usw.).
• Stellvertretung des Bereichsleiters Technik

Was du mitbringst

• Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
• Fachrichtung: als Auto- oder Landmaschinenmechaniker/-in, Polymechaniker/-in oder eine als gleichwertig erachtete Ausbildung
• Berufserfahrung: 1-3 Jahre Erfahrung im Bereich der industriellen Wartung und im Lebensmittelbereich
• Kenntnis von Prozess- und Produktionsanlagen, sowie Haustechnik
• Kenntnis der grundlegenden IT-Tools MS Office
• Kenntnis von IT-Tools für die Wartungsverwaltung wie SAP PM oder andere CMMS
• Flexibilität, Genauigkeit und Selbstständigkeit
• Deutsch (B2)
• Französisch (ADVANTAGEOUS)

Was wir dir bieten

• Versicherungen: Vergünstigungen bei privaten Versicherungen
• Sozialleistungen: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit hervorragenden Sozialleistungen
• Cumulus-Punkte: Zusätzliche Cumulus-Punkte
• Krankenversicherungen: Attraktive Krankentaggeld- und Unfallversicherung
• Mitarbeiterangebote: Vergünstigungen bei Fitness-Abonnements, Events- und Ferienaktionen
• Ferien: 5 Wochen Ferien
• Klubschule Migros: Beteiligungen an den Kosten für Lehrgänge und Kurse in der Migros Klubschule
• Arbeitsklima: Selbstständige Arbeit an einem wunderschönen Ort in einem gut organisierten Betrieb mit modernen Produktionsanlagen und einem eingespielten, jungen Team
• Eigenverantwortung & Freiraum: Anbindung an das Team Mitte Ost mit Unterstützung im Bereich QS / Technik
• Entwicklungsmöglichkeiten: Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team und einem innovativen Unternehmen mit Chancen für die eigene Weiterentwicklung

Kontakt
Herr Damien Michel
Spécialiste Recrutement / HR Business Partner
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Compétences recherchées

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