Abteilungsleiter: in, Kadermitarbeitende: r (80?100 %) - Schwerpunkt Gerontopsychiatrie

VIVIVA Baar AG
Baar Hier CDD Hôtellerie, Restauration & Tourisme

?? qui donne une orientation, partage son expertise et fait évoluer l'équipe sur un pied d'égalité. 

VIVIVA Baar AG est un centre pour personnes âgées à but non lucratif avec environ 220 collaborateurs répartis sur deux sites centraux à Baar. Nous allions qualité des soins et humanité ? professionnel, enraciné régionalement et avec c?ur.

Nous proposons dès maintenant ou selon accord la direction d'un département avec spécialisation en gérontopsychiatrie à la maison Bahnmatt à une personne engagée.

 

Vos tâches :

  • Vous dirigez un département de 13 résidents exclusivement axé sur la gérontopsychiatrie
  • Vous assumez la direction opérationnelle et du personnel d'une équipe de 12 collaborateurs au total, y compris les apprentis et étudiants ? avec expertise, reconnaissance et clarté.
  • En collaboration avec votre équipe ainsi que des partenaires internes et externes, vous assurez le processus de soins pour un accompagnement et des soins individualisés ? compétent et avec c?ur.
  • Vous êtes le lien entre le personnel soignant, les résidents et la direction et gardez toujours une vue d'ensemble.
  • Vous dirigez votre équipe de manière flexible et humaine, pratiquez une communication claire et favorisez une collaboration ouverte et pleine d'humour.
  • Vous donnez un retour rapide, honnête et factuel ? de préférence en échange direct.
  • Vous restez orienté vers les solutions, même en cas d'erreur ? la rancune n'a pas sa place chez vous.
  • En tant que membre de l'équipe de direction, vous vous impliquez activement, participez à des projets et groupes d'experts et contribuez à faire avancer le développement des concepts opérationnels et de soins.

 

Ce que vous apportez :

  • Formation de professionnel en soins infirmiers HF, avec expérience en psychiatrie
  • Au moins 2 ans d'expérience en gestion dans une fonction comparable.
  • Formation continue en leadership ou volonté de la suivre rapidement. Nous vous soutenons dans ce domaine.
  • Vous communiquez de manière claire, factuelle et humaine.
  • Vous aimez la responsabilité, donnez une orientation et développez votre équipe personnellement et professionnellement.

Ce qui vous attend chez nous :

  • Une mission porteuse de sens avec beaucoup de marge de man?uvre.
  • Une équipe qui se soutient mutuellement et valorise la reconnaissance.
  • Des possibilités de développement, des conditions de travail modernes et jusqu'à 6 semaines de congés.
  • Un temps de travail annuel flexible et des modèles de travail en équipes adaptés à la vie.
  • Un lieu de travail au c?ur de Baar ? dans un environnement certifié Friendly Work Space.

 

Est-ce que cela vous correspond ?

Nous nous réjouissons de recevoir votre candidature pour un poste de direction avec c?ur ? et humour pour le quotidien des soins, qui donne une orientation, partage son expertise et fait évoluer l'équipe sur un pied d'égalité.

 

Pour toute question, Nikolla Gjolleshaj, responsable des soins et de l'accompagnement, est à votre disposition au +41 41 769 89 13.

 

Postulez directement en ligne ? Viviva Baar

Compétences recherchées

Entwicklungsarbeit fairness flexibel humorvoll Kommunikationsflair kompetent lösungsorientiert Menschliche Kommunikation offenes Ohr

Avantages du poste

Restaurant d'entreprise Accès à la formation Salle de sport gratuite pour les employés Assurance accident Travail à temps partiel Chèques REKA Rabais pour les collaborateurs Boissons gratuites Abonnement de transports en commun Facilement accessible en transports en commun

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

+ 6000 candidats accompagnés

designs professionnels — optimisés pour les recruteurs suisses, compatibles ATS, livrés en 48h.

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Optimisé ATS par des expertes RH suisses
2 lettres de motivation
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Professionnelle et soignée
20 modèles au choix
Designs variés pour tous les secteurs
⭐ 4.8/5 (380+ avis) 🚀 Taux de retour d'entretien : 78% ⏱️ Livraison 48h ouvrées
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Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 63'250 CHF
Salaire moyen du marché 80'500 CHF
Salaire maximum du marché 97'750 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 80'500 CHF
61'418 CHF
Salaire net mensuel 5'118 CHF
Charges sociales 10'707 CHF
Impôts 8'375 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Hôtellerie, Restauration & Tourisme en Suisse, le salaire moyen est de 80'500 CHF/an.
💡 📍 La région de Baar influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…