Développeur Digital Business EFZ (a)

Bedag Informatik AG
Bern, engehaldenstrasse Il y a 54 jours CDI Informatique & IT
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Vous trouvez la technologie passionnante, mais coder toute la journée serait trop unilatéral pour vous ? Parfait. Alors vous êtes au bon endroit.

Chez nous, vous combinez business et informatique : vous analysez les processus, développez des solutions numériques et travaillez directement avec les clients. En bref : vous veillez à ce que la numérisation ne reste pas seulement un mot à la mode, mais qu'elle fasse réellement une différence dans la vie de tous les jours. Que se passe-t-il

Derrière chaque bonne solution numérique se cache bien plus que la simple technologie. Il s'agit de personnes, de données et de bonnes idées - et c'est là que vous intervenez. Vous apprendrez avec nous :

•

Vérifier les besoins des clients et analyser les processus

•

développer de vraies solutions numériques à partir d’idées

•

Évaluer les données et les préparer de manière compréhensible

•

Contribuer à façonner des projets et rassembler différentes personnes

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travailler en étroite collaboration avec les clients et les équipes

•

introduire de nouvelles solutions et susciter l'enthousiasme des gens à leur sujet

En bref : Vous rendez le monde numérique plus simple, plus fluide et évolutif. Vrai discours

Silvan et Lionel furent les premiers apprentis de ce métier. Curieux de savoir comment elle a fait ses débuts ? Ici

vous pouvez retrouver son histoire. Est-ce que tu? Vous avez presque fini vos études et souhaitez faire plus que simplement regarder ? Allons-y. •

Vous aimez le contact avec les gens et travailler en équipe

•

Vous êtes intéressé par la technologie et les tendances numériques

•

Vous posez des questions et souhaitez vraiment comprendre les choses

•

Les chiffres, les données et les connexions sont votre truc

•

Vous apportez vos propres idées et faites avancer les choses

En bref : Vous rendez le monde numérique plus simple, plus fluide et évolutif.

Agriculture & Environnement|administration

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Développeur Digital Business EFZ (a)
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Métier associé à cette offre

Conseiller en affaires Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
professional who provides advice on running and managing a business or business process Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Communication et accompagnement individualisé Orientation et conseil éducatif Analyse des parcours et identification des besoins Gestion de projet éducatif
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 102'638 CHF
Salaire moyen du marché 130'410 CHF
Salaire maximum du marché 163'013 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 130'410 CHF
99'498 CHF
Salaire net mensuel 8'291 CHF
Charges sociales 17'345 CHF
Impôts 13'568 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 130'410 CHF/an.
💡 📍 La région de Bern, engehaldenstrasse influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 14.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — conseiller en affaires

Communication et accompagnement individualisé · Orientation et conseil éducatif · Analyse des parcours et identification des besoins · Gestion de projet éducatif · Sensibilisation interculturelle
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor en sciences de l’éducation ou équivalent avec spécialisation en orientation scolaire Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par la Commission Suisse des Diplômes.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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