Elektroplaner/in EFZ

Express Personal AG
Bern Aujourd'hui CDD Logistique & Transport

Express Personal AG est spécialisée dans les postes temporaires et permanents et offre des services complets en ressources humaines. Avec des bureaux à Bâle, Berne, Zurich et Berlin, nous soutenons nos clients pour réaliser avec succès leurs commandes et projets.

Pour notre client, une entreprise suisse d'ingénierie spécialisée avec une expertise approfondie en électrotechnique, sécurité électrique, BSA ainsi qu'en automatisation industrielle et des bâtiments, nous recherchons immédiatement ou selon accord une personne engagée en tant que :

Planificateur/trice électricien/ne CFC

Votre domaine de responsabilités

  • Participation et direction des projets clients
  • Vous développez les projets clients
  • Élaboration de schémas électriques, schémas de principe, plans d'ensemble, etc.


Votre profil

  • Formation professionnelle achevée en tant que planificateur électricien
  • Maîtrise assurée de l'allemand
  • Bonnes connaissances de MS Office
  • Connaissances de MS Visio
  • Connaissances d'AutoCAD un atout
  • Connaissances en français un atout


Ce que nous pouvons vous offrir
Une activité variée avec des horaires flexibles et la possibilité de travailler à temps partiel. De plus, vous bénéficiez d'opportunités de formation attractives, d'un parking gratuit ainsi que de diverses réductions dans différents domaines.

Avons-nous suscité votre intérêt ?
Alors postulez dès maintenant via le formulaire de candidature en ligne. Cliquez pour cela sur le bouton "Postuler". Yann Haas se réjouit de recevoir votre dossier et vous donnera volontiers un retour après examen de vos documents. Pour toute question ou incertitude préalable, n?hésitez pas à l?appeler au +41 31 310 48 84.

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Die Odermatt Brüder

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Arbeiten in der Schweiz

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Ein Testimonial von Patricia

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Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
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Salaire minimum du marché 72'450 CHF
Salaire moyen du marché 90'563 CHF
Salaire maximum du marché 114'713 CHF
Croissance annuelle +2.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 90'563 CHF
69'096 CHF
Salaire net mensuel 5'758 CHF
Charges sociales 12'045 CHF
Impôts 9'422 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Logistique & Transport en Suisse, le salaire moyen est de 90'563 CHF/an.
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Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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