Product Owner SAP Business Technology Platform BTP (m/w/d)

Aequor Consulting GmbH
Bern Il y a 8 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
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Für unseren Kunden, ein bekanntes Verkehrsunternehmen aus dem öffentlichen Verkehr, suchen wir in Bern zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Owner SAP Business Technology Platform BTP (m/w/d). Sie sind unter Anderem für folgende Tätigkeiten verantwortlich:

Aufgabenbereich

  • Verantwortlich für die SAP Business Technology Platform (BTP) – fachlich und technisch

  • Administrieren des BTP Tenants und betreuen der Integration Suite, inklusive Identity Management und Architekturfragen. Aufbauen eines neuen Reporting mit modernen Werkzeugen wie SAP BTP Analytics Cloud SAC, Microsoft Fabric usw.

  • Koordinieren der Anliegen zwischen Business- und IT-Abteilungen sowie Dritten

  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer SAP-Systemlandschaft (S/4HANA auf Rise, SAAS Lösungen wie SAP Service Cloud, SSAM BTP Mobile Lösung, SuccessFactors)

  • Migrieren von Neo-Fiori-Anwendungen zu CloudFoundry/Business Application Studio

  • Planen und durchführen von Changes, sicherstellen des Plattformbetriebs und unterstützen von Projekten. Und Erstellen von Guidelines und Richtlinien für interne Teams und externe Dienstleister

Anforderungsprofil

  • Erfahrung als Product Owner SAP BTP oder in vergleichbaren Rollen

  • Kenntnisse in einer oder mehreren der folgenden Technologien:

    SAP BTP Analytics Cloud (SAC)

    SAP BTP Integration Suite

    SAP BTP Administration

    Entwicklungen von SAP BTP Solution Extensions und/oder SAP Fiori

  • Allgemeines Verständnis moderner SAP-Architekturen und Cloud-Lösungen

  • Freude daran, Prozesse und Systeme ganzheitlich zu denken und weiterzuentwickeln

  • Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit zwischen Fachabteilungen und IT

  • Eigeninitiative, strukturiertes Arbeiten und Begeisterung für Innovationen

Benefits

  • Mindestens 5 Wochen Ferien

  • 13. Monatslohn

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Fitness und vergünstigte Massagen)

  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

  • Gratis GA oder Halbtax / Vergünstigung für Angehörige

 

Informatique & IT

Sponsorisé CV adaptés au marché suisse

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Métier associé à cette offre

Conseiller en affaires Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
professional who provides advice on running and managing a business or business process Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Communication et accompagnement individualisé Orientation et conseil éducatif Analyse des parcours et identification des besoins Gestion de projet éducatif
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 102'638 CHF
Salaire moyen du marché 130'410 CHF
Salaire maximum du marché 163'013 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 130'410 CHF
99'498 CHF
Salaire net mensuel 8'291 CHF
Charges sociales 17'345 CHF
Impôts 13'568 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 130'410 CHF/an.
💡 📍 La région de Bern influence le salaire avec un coefficient de 1.05
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — conseiller en affaires

Communication et accompagnement individualisé · Orientation et conseil éducatif · Analyse des parcours et identification des besoins · Gestion de projet éducatif · Sensibilisation interculturelle
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Bachelor en sciences de l’éducation ou équivalent avec spécialisation en orientation scolaire Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par la Commission Suisse des Diplômes.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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