Chez Jumbo, la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, tu contribues précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et sois partie prenante de l’expérience d’achat suisse.
Jumbo, leader du marché parmi les magasins de bricolage suisses, offre en permanence une expérience d’achat passionnante. Dans les domaines du jardin, de la maison et des loisirs, nous convainquons par un service complet, le meilleur rapport qualité-prix ainsi que des promotions attractives.

Assistant Marketing Matériel Électrique et Éclairage

Tâches

• Gestion de la gamme de matériel électrique et d’éclairage, de l’approvisionnement à l’offre finale (en magasin pour les points de vente ainsi qu’en ligne)
• Contact téléphonique et écrit avec les fournisseurs, partenaires ainsi que les points de vente en allemand, français et anglais
• Gestion des données de base des articles via SAP ainsi que traitement des attributs dans la boutique en ligne
• Soutien de l’équipe ainsi que des Purchasing Managers dans les tâches administratives
• Réalisation des contrôles de factures
• Assurer la diversité des offres et l’actualité des produits dans son propre domaine de responsabilité ainsi que pour notre boutique en ligne

Exigences

• Formation commerciale de base avec expérience professionnelle dans un domaine similaire
• Premières expériences dans le marketing produit ou l’approvisionnement
• Affinité pour le monde de l’électricité, connaissances assorties de la gamme sont un avantage
• Personnalité autonome et engagée avec une méthode de travail structurée et fiable
• Bonnes compétences orales et écrites en allemand ainsi que bonnes connaissances informatiques (MS Office)
• Expérience avec les systèmes et processus SAP ainsi que connaissances en français souhaitées

Ce que nous offrons

• Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, rabais personnel également pour le partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement général (GA)
• Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, télétravail, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans révolus, conditions d’emploi attractives
• Temps de travail : 5 semaines de vacances
• Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
• Durabilité :
• Communication :
• Santé : Update-Fitness : CHF 200.– de réduction sur l’abonnement annuel

Votre personne de contact
de la Coopérative Coop
Dominique Hotz
Marketing RH