Berufsbildner/in Informatik Applikationsentwicklung 80-100%

Rafisa Informatik GmbH
Dietikon Il y a 4 jours CDI Informatique & IT Annonce en allemand · traduction indisponible
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Die Rafisa ist ein schweizweit tätiges, soziales Informatikunternehmen. Wir bieten jungen Menschen im Autismus-Spektrum und mit weiteren neurologischen Besonderheiten wie AD(H)S eine individuelle, praxisnahe Ausbildung in der Informatik. Unser Ziel: nachhaltige Integration in den ersten Arbeitsmarkt.

Wir suchen für den Standort Dietikon per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Berufsbildner/in Informatik Applikationsentwicklung 80-100%.

Du brennst für Softwareentwicklung, arbeitest gerne mit jungen Menschen und willst dein Know-how in sinnstiftender Weise weitergeben? Dann bist du bei uns richtig.

Was dich bei uns erwartet

In deiner Rolle als Berufsbildner/in Applikationsentwicklung:

  • bist du in unserem kleinen Team von Berufsbildnerinnen und Berufsbildnern sowie Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen für deine Lernenden verantwortlich
  • unterstützt du deine Lernenden bei der Entwicklung ihrer fachlichen und sozialen Fähigkeiten, damit der Einstieg ins Berufsleben gelingt
  • setzt du gemeinsam mit den Lernenden praxisnahe Softwareprojekte um
  • arbeitest du aktiv in standortübergreifenden Gremien mit und bringst dich in technische Entscheidungen ein

Was du mitbringen solltest

  • Du hast eine Ausbildung als Informatiker/in EFZ Applikationsentwicklung absolviert
  • Du hast bereits Webprojekte umgesetzt und JavaScript ist dir vertraut – idealerweise auch ein Framework wie Vue.js
  • Du interessierst dich für Fullstack-Entwicklung und hast Erfahrungen mit Datenbanken wie MongoDB und MySQL
  • Du hast Freude daran, gemeinsam mit Lernenden neue Technologien zu entdecken und willst dein Wissen als Berufsbildner/in weitergeben
  • Du bist kommunikativ, sprichst deutsch, hast Organisationstalent und gehst wertschätzend auf Menschen mit unterschiedlichen Denkweisen ein

Was wir dir bieten

  • Eine praxisnahe Ausbildungsumgebung mit Fokus auf moderne Webtechnologien wie Vue.js, Django, Node.js, Docker und git
  • Eigenständige Projektverantwortung und die Chance, technische Standards sowie Ausbildungsinhalte mitzugestalten
  • Arbeiten in einem Team, das sich an agilen Methoden wie Scrum orientiert und Lernende gezielt in diese Prozesse einführt
  • 40-Stunden-Woche, bezahlte Pausen, flexible Teilzeitmodelle, faire Sozialleistungen, Teamevents, gratis Parkplatz, eigene Kantine und Aktivitäten im Rahmen der Gesundheitsförderung

Deine Fragen beantwortet dir sehr gerne Marc Dutler, Mitglied der Geschäftsleitung, E-Mail schreiben.

Bewirb dich jetzt – wir freuen uns, dich kennenzulernen!

 

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Personaldienstleistern besetzen. 

Stichwort: Informatik / Berufsbildner / Berufsbildnerin / Berufsbildung / Applikationsentwicklung / Autismus / ASS

Rafisa Informatik GmbH

Frau Janina Prosperati

Human Resources

+41 44 533 36 44

Informatique & IT

Compétences recherchées

None

Avantages du poste

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Métier associé à cette offre

Monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique Métier associé 59'000–115'000 CHF/an
Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 97'750 CHF
Salaire moyen du marché 124'200 CHF
Salaire maximum du marché 155'250 CHF
Croissance annuelle +4.2%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 124'200 CHF
94'760 CHF
Salaire net mensuel 7'897 CHF
Charges sociales 16'519 CHF
Impôts 12'922 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Informatique & IT en Suisse, le salaire moyen est de 124'200 CHF/an.
💡 📍 La région de Lernenden influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 01.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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📩 Contact : redaction@cvsuisse.com | 🌐 Commander votre CV | 📚 SECO – Certificat de travail | #LicenciementSuisse #CVSuisse #EmploiSuisse

Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.

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