Sachbearbeiter:in Asylwesen (100 %)

Convalere AG
Liestal Il y a 73 jours CDI Administration & Secrétariat 061 500 10 49 Annonce en allemand · traduction indisponible
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Die Convalere AG begleitet Menschen in herausfordernden Lebenssituationen und erbringt professionelle Sozialdienstleistungen für Gemeinden in den Kantonen Basel-Landschaft und Aargau. Mit unserem Leitsatz «Stärken stärken – Schwächen schwächen» unterstützen wir Menschen ressourcenorientiert, lösungsorientiert und mit hoher fachlicher Qualität.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als

Die Convalere AG begleitet Menschen in herausfordernden Lebenssituationen und erbringt professionelle Sozialdienstleistungen für Gemeinden in den Kantonen Basel-Landschaft und Aargau. Mit unserem Leitsatz «Stärken stärken – Schwächen schwächen» unterstützen wir Menschen ressourcenorientiert, lösungsorientiert und mit hoher fachlicher Qualität.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als

Ihre Aufgaben

  • Sie bearbeiten selbstständig administrative Aufgaben im Bereich Asylwesen
  • Sie klären, berechnen und verfügen Sozialhilfeleistungen gemäss den gesetzlichen Vorgaben
  • Sie führen Korrespondenz mit Behörden, Institutionen und weiteren Anspruchsgruppen
  • Sie erstellen Berichte, Verfügungen und weitere fallbezogene Dokumente
  • Sie beraten und unterstützen asylsuchende Personen bei administrativen und sozialen Fragestellungen
  • Sie koordinieren Termine, Anträge und administrative Abläufe
  • Sie arbeiten eng mit unseren Migrationsbegleitenden und Fachpersonen zusammen
  • Sie stellen eine qualitativ hochwertige und gesetzeskonforme Fallbearbeitung sicher

 

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Asylwesen, Sozialhilfebereich oder in einer öffentlichen Verwaltung von Vorteil
  • Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen im Asyl- und Sozialhilferecht sind wünschenswert
  • Gute IT-Anwenderkenntnisse, idealerweise Erfahrung mit KLIBnet
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohe Sozialkompetenz sowie Freude am Kontakt mit Menschen unterschiedlicher Herkunft
  • Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

 

Unser Angebot

  • Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
  • Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
  • Ein engagiertes, kollegiales und humorvolles Team
  • Moderne Infrastruktur und zeitgemässe Arbeitsbedingungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
  • Anstellung gemäss GAV Region Basel

 

 

 

 

Warum Convalere?

Bei uns verwalten Sie nicht einfach Dossiers.

Sie unterstützen Menschen auf ihrem Weg zu mehr Stabilität und Selbstständigkeit. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven und leisten einen wichtigen Beitrag für Gemeinden, Auftraggeber und die Menschen, die auf Unterstützung angewiesen sind.

 

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:

E-Mail schreiben

Für fachliche Auskünfte steht Ihnen gerne Frau Gerda Häfliger, Abteilungsleiterin Migration, unter 061 500 10 49 zur Verfügung.

 

Weitere Informationen finden Sie unter www.convalere.ch.

Convalere AG

Frau Sara Hottinger

Sachbearbeiter:in Asylwesen (100 %)

Métier associé à cette offre

Les distributeurs d’énergie exploitent et maintiennent les équipements qui livrent l’énergie du réseau de transport au consommateur. Ils supervisent l’entretien et la réparation… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Lecture de plans et schémas électriques Installation et mise en service de réseaux de distribution Dépannage et maintenance prédictive Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 69'000 CHF
Salaire moyen du marché 89'700 CHF
Salaire maximum du marché 115'000 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 89'700 CHF
68'438 CHF
Salaire net mensuel 5'703 CHF
Charges sociales 11'930 CHF
Impôts 9'332 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Administration & Secrétariat en Suisse, le salaire moyen est de 89'700 CHF/an.
💡 📍 La région de Liestal influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 13.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — monteur-électricien réseaux distribution électrique/monteuse-électricienne réseaux distribution électrique

Lecture de plans et schémas électriques · Installation et mise en service de réseaux de distribution · Dépannage et maintenance prédictive · Conformité aux normes NF C 15-100 et ISO 50001 · Gestion de projet et coordination d\
Salaire moyen estimé : 86'000 CHF/an.
CFC d\ Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance par la plateforme du Registre des Diplômes Fédéraux (RDF), procédure de validation selon le système de reconnaissance des études suisses..
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…