Technicien de maintenance

Employeur non divulgué
Neuchâtel Il y a 53 jours CDI Industrie & Production
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Pour notre partenaire situé dans le canton de Neuchâtel, GI Group Life Sciences recherche un(e) : Technicien.ne de Maintenance

 

Poste temporaire longue durée

Prise de poste : au plus tôt

Horaires de journée

 

 

1. Votre mission :

Le Technicien de Maintenance joue un rôle essentiel dans la fiabilité, la sécurité et la performance des équipements de production du site.

Il garantit le bon fonctionnement, la maintenance et le maintien en état des installations techniques.

 

2. Vos responsabilités

  • Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements de formulation, de conditionnement primaire/secondaire et de spray drying.
  • Effectuer les réparations nécessaires dans les délais pour minimiser les temps d’arrêt.
  • Participer à l’installation, la mise en service et la qualification des nouveaux équipements.
  • Rédiger, mettre à jour et appliquer les procédures de maintenance process.
  • Planifier et exécuter les activités de maintenance préventive en coordination avec les départements concernés.
  • Fournir un support technique réactif aux équipes de production, incluant la recherche de pannes, l’optimisation et l’amélioration des performances des équipements.
  • Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques pour renforcer la fiabilité et l'efficience des installations.
  • Participer à la codification des pièces détachées et à la gestion documentaire associée.
  • Superviser les entreprises externes intervenant sur les équipements.
  • Collaborer étroitement avec les départements Utilities, Facilities, Métrologie, Automation, Méthodes et IT.
  • Participer aux projets techniques et aux interventions multidisciplinaires.
  • Informer les partenaires internes des activités réalisées, des interventions en cours et des actions nécessaires au bon fonctionnement des installations.
  • Assurer un reporting rigoureux de ses activités via la GMAO dans les délais impartis.

 

3. Votre profil

  • Minimum 3 ans d’expérience en maintenance dans un environnement pharmaceutique, biotechnologique ou industriel à forte exigence technique.
  • Diplôme type CFC en électromécanique, génie mécanique ou formation équivalente.
  • Connaissance des BPF et des standards qualités pharmaceutiques.
  • Expérience avec des équipements thermiques ou de spray drying : un atout.
  • Maîtrise du français ; anglais B1-B2.
  • Excellente maîtrise des outils informatiques : MS Office, GMAO.

Rte de Meyrin 123 1219 Vernier

Technicien de maintenance

Métier associé à cette offre

Les techniciens de maintenance en fabrication de pâte à papier exécutent des tâches techniques dans le cadre de la production de pâte à papier. Ils travaillent dans des équipes de… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Diagnostic et réparation d’équipements hydrauliques et pneumatiques Programmation et maintenance de systèmes C&C (PLC, SCADA) Lecture de plans mécaniques et électriques Gestion de la maintenance préventive et prédictive
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 71'013 CHF
Salaire moyen du marché 98'325 CHF
Salaire maximum du marché 131'100 CHF
Croissance annuelle +3.0%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 98'325 CHF
75'018 CHF
Salaire net mensuel 6'252 CHF
Charges sociales 13'077 CHF
Impôts 10'230 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Industrie & Production en Suisse, le salaire moyen est de 98'325 CHF/an.
💡 📍 La région de Neuchâtel influence le salaire avec un coefficient de 0.95
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 22.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — technicien de maintenance en fabrication de pâte à papier/technicienne de maintenance en fabrication de pâte à papier

Diagnostic et réparation d’équipements hydrauliques et pneumatiques · Programmation et maintenance de systèmes C&C (PLC, SCADA) · Lecture de plans mécaniques et électriques · Gestion de la maintenance préventive et prédictive · Respect des normes de sécurité et de qualité ISO 9001 / ISO 14001
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Études techniques en mécanique, électrotechnique ou procédés industriels, idéalement stage ou projet de fin d’études dans le secteur de la papeterie ou des procédés chimiques Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance de diplômes étrangers via l’Ordre des ingénieurs et techniciens suisses, procédure de validation des compétences (CEMet).
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…