Regioleiter:in West

Aufgaben

• Du trägst die Umsatz- und Kostenverantwortung bis auf Stufe EBITDA und stellst ein konsequentes Controlling sicher.
• Du setzt die Geschäftsbereichsstrategie von Livique/Lumimart in den Verkaufsstellen um und verantwortest die Qualitätsstandards sowie die Warenpräsentation gemäss Visual-Merchandising-Vorgaben.
• Du wirkst bei der Erarbeitung der Jahrespläne und Budgets mit und arbeitest eng mit dem Unternehmensleiter sowie internen Stellen wie Einkauf, Marketing, Logistik, HR und Finanzen zusammen.
• Du koordinierst und begleitest Neueröffnungen, Schliessungen und Umbauten und bringst dich aktiv in Projekte ein.

Anforderungen

• Du bist eine führungsstarke Verkaufspersönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in der Einrichtungsbranche und verfügst über einen betriebswirtschaftlichen Hintergrund (Niveau Fachhochschule).
• Du bist kommunikativ, eigenverantwortlich und unternehmerisch denkend – mit konsequentem Kundenfokus und der Fähigkeit, Teams zu begeistern und zu Höchstleistungen zu motivieren.
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift und bist mit vertraut mit der Mentalität und den kulturellen Besonderheiten der französischsprachigen Schweiz.
• Du gehst sicher mit MS Office um und besitzt einen Führerausweis der Kategorie B (hohe Reisetätigkeit).

Was wir bieten

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office
• Arbeitszeit: 6 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
• Nachhaltigkeit:
• Kommunikation:
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Rahel Fehr
HR Marketing