Mitarbeiter Compliance (m/w/d)
Raiffeisen GruppeLa Raiffeisenbank Sensetal Freiburg-Ost est l'une des plus grandes banques Raiffeisen de Suisse. Avec 129 collaborateurs, dont 11 apprentis, nous sommes un employeur attractif et fortement ancré dans la région. Nous entretenons une culture d'entreprise basée sur le partenariat caractérisé par le dialogue, l'équité et la responsabilité sociale. Recevoir le Swiss Employer Award confirme cette affirmation et nous rend fiers. En tant que banque coopérative innovante, nous sommes progressivement devenus ces dernières années une banque de conseil. Nous recherchons activement des rencontres et réalisons les rêves de nos clients. Pour notre banque performante et moderne, nous recherchons une personnalité indépendante, engagée et orientée service pour renforcer notre équipe
Conformité des employés (h/f/d) 70 % - 100 %
. Conformité des employés (h/f/d)
Qu'est-ce qui vous attend ? •
Vous contribuerez à assurer une mise en œuvre uniforme des exigences réglementaires. •
Vous travaillerez sur les questions de conformité, de prévention du blanchiment d’argent et de réglementation ainsi que sur d’autres questions de traitement spécialisées. •
Vous participez activement au développement et à l'optimisation des processus internes. •
Vous gérez les activités quotidiennes de conformité (ouvertures, revues, clarifications de transactions, rapports MROS, etc.). Qu'est-ce que tu apportes avec toi ? •
Formation bancaire complétée ou formation commerciale équivalente avec expérience dans les domaines financiers ou réglementaires
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Bonne connaissance de la conformité
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Manière de travailler structurée, précise et indépendante avec un haut niveau de conscience de la qualité et un sens des responsabilités
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Vous vous caractérisez par de solides compétences en communication, la capacité à travailler en équipe et votre propre initiative
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De langue maternelle allemande ou française avec une bonne connaissance de l'autre langue
Nous maintenons un environnement familial
Les valeurs coopératives sont nos pierres angulaires : la convivialité. L'un pour l'autre. Ils façonnent notre collaboration et nos interactions les uns avec les autres. Votre culture crée une proximité personnelle et un niveau de regard à tous les niveaux fonctionnels. Nous donnons de l'espace à l'initiative personnelle et à la participation
Nous invitons nos collaborateurs à façonner activement leur travail et à assumer leurs responsabilités. Cela crée une variété de tâches qui créent une réelle valeur ajoutée – pour tous ceux qui veulent faire la différence. Nous favorisons le développement personnel et professionnel
L'apprentissage tout au long de la vie fait partie de notre culture. Nous créons un espace pour le développement professionnel et personnel individuel et proposons à nos collaborateurs un soutien ciblé – avec une large gamme d'offres de formation internes ainsi qu'une participation aux frais pour la formation continue externe. Nous proposons des modèles de travail flexibles
L’équilibre travail-vie personnelle de nos employés est important pour nous. C'est pourquoi nous créons les conditions pour que les horaires de travail soient flexibles - avec des offres pour le travail mobile, le travail à domicile et le travail à temps partiel. Avez-vous des questions ? Pour des questions concernant le contenu du poste :
Achim Schäfer
Membre de la direction de la banque et responsable des services
026 495 91 12
Pour des questions sur le processus de candidature :
Petra Berthold
Employé du personnel
026 495 91 52
Nous attendons avec impatience votre candidature en ligne
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