Senior Business Controller (m/w/d) mit Französischkenntnissen, 90-100%

Sonepar Suisse AG
Wallisellen Hier CDI Finance, Banque & Assurances Annonce en allemand · traduction indisponible

Sonepar gehört zu den Marktführern im Schweizer Elektrogrosshandel. Nach dem Motto «think local - act Sonepar» sind wir mit unseren rund 550 Mitarbeitenden an 15 Standorten flächendeckend in der ganzen Schweiz präsent. An Kunden aus Gewerbe, Handel und Industrie vertreiben wir Elektroartikel nationaler und internationaler Lieferanten. Daneben bieten wir ganzheitliche Beratungen und Projektbegleitungen in den Bereichen Licht und Erneuerbare Energien.

 

Sonepar Suisse AG ist ein teamorientiertes Unternehmen und wir leben von der Zusammenarbeit.

 

Wir wachsen im Einklang mit unserer nachhaltigen Strategie. Daher suchen wir laufend teamfähige Mitarbeitende, welche die Kundenzufriedenheit ins Zentrum ihres Handelns stellen.

 

Für unser Finance-Team suchen wir eine erfahrene und analytisch starke Persönlichkeit, die unser Controlling aktiv mitgestaltet und als Sparringpartner für das Business agiert. In dieser neugeschaffenen Rolle berichtest du direkt an den CFO und übernimmst eine zentrale Funktion in der finanziellen Steuerung unseres Unternehmens.

Senior Business Controller (m/w/d) mit Französischkenntnissen, 90-100%

Dein Beitrag in unserem Team

In dieser verantwortungsvollen Rolle übernimmst du zentrale Aufgaben im Business Controlling und trägst aktiv zur finanziellen Steuerung und Weiterentwicklung unseres Unternehmens bei. Du analysierst Geschäftskennzahlen, unterstützt die Planung und Steuerung von Budget, Forecast und Reporting und stellst fundierte Entscheidungsgrundlagen für das lokale Management sowie das internationale Headquarter bereit.

 

Als wichtiger Sparringspartner für Führungskräfte und Fachbereiche identifizierst du finanzielle Chancen und Risiken frühzeitig, leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab und begleitest die Umsetzung von Optimierungsmassnahmen. Dabei arbeitest du eng mit den Bereichen Vertrieb, Logistik, Einkauf und Finance zusammen und unterstützt bereichsübergreifende Projekte mit deinem betriebswirtschaftlichen Know-how.

 

Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Standorten in der Romandie bewegst du dich regelmässig in einem französisch- und englischsprachigen Umfeld. Du präsentierst Analysen, diskutierst finanzielle Ergebnisse und stimmst Planungs- sowie Reportingprozesse mit nationalen Ansprechpartnern ab. Deine sehr guten Französischkenntnisse ermöglichen dir dabei eine professionelle Kommunikation auf allen Hierarchieebenen.

 

Darüber hinaus treibst du die kontinuierliche Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten, Prozessen und Reports voran und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur Transparenz, Effizienz und nachhaltigen Steuerung des Unternehmens.

 

 

Dein Profil
  • Hochschulabschluss (Uni/FH) in Betriebswirtschaft, Accounting oder Controlling
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Business Controlling oder Finance Business Partnering (idealerweise >10 Jahre)
  • Erfahrung in einem Handels- oder Grosshandelsumfeld von Vorteil
  • Erfahrung im Projektmanagement sowie in funktionsübergreifender Zusammenarbeit
  • Sehr gute Deutsch, Französisch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift zwingend
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel; Kenntnisse in Power BI oder Microsoft D365 sind ein Plus
  • Analytische, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Zahlenverständnis und Blick für Zusammenhänge
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und sicherem Auftreten sowie Freude an einem dynamischen Umfeld

 

 

Wir bieten
  • Modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemässer Infrastruktur
  • 27.5 Tage Ferien (Möglichkeit des Ferien-Zukaufs)
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Vollständige Übernahme der Beiträge zur Krankentaggeld-Versicherung
  • Private Versicherung bei Berufs- oder Nichtberufsunfall
  • Eine attraktive Pensionskasse (kein Koordinationsabzug)
  • Individuelle Weiterbildungsangebote
  • Aktienbeteiligungsprogramm
  • Eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Mitarbeitenden stehen kostenlose Parkplätze zur Verfügung

 

Dein Arbeitsort

Richtistrasse 9, 8304 Wallisellen



Haben wir dein Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.

 

 

Weitere Informationen

Luciano Pastore

Human Resources

 

Sonepar Suisse AG
Richtistrasse 9

8304 Wallisellen 

www.sonepar.ch

 

Diese Stelle besetzen wir aus eigener Kraft. Es werden keine Dossiers von Personalvermittlern berücksichtigt. 

Senior Business Controller (m/w/d) mit Französischkenntnissen, 90-100%

Métier associé à cette offre

Les opérateurs de machine à blocs de béton contrôlent, assurent la maintenance et font fonctionner la machine à couler des blocs de béton, laquelle remplit et fait vibrer des… Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Bedienung von Betonblock‑maschinen (CNC & Manuell) Fehlerdiagnose und Basiswartung von Maschinen Kenntnis von Sicherheits‑ und Umweltschutz‑Vorschriften Produktionsplanung und Qualitätskontrolle
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 103'500 CHF
Salaire moyen du marché 138'000 CHF
Salaire maximum du marché 184'000 CHF
Croissance annuelle +3.8%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 138'000 CHF
105'288 CHF
Salaire net mensuel 8'774 CHF
Charges sociales 18'354 CHF
Impôts 14'358 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Finance, Banque & Assurances en Suisse, le salaire moyen est de 138'000 CHF/an.
💡 📍 La région de Wallisellen influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 13.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

Créez un CV qui attire les recruteurs suisses CV optimisé ATS · Lettre de motivation · Conseils personnalisés
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Foire aux questions — opérateur de machine à blocs de béton/opératrice de machine à blocs de béton

Bedienung von Betonblock‑maschinen (CNC & Manuell) · Fehlerdiagnose und Basiswartung von Maschinen · Kenntnis von Sicherheits‑ und Umweltschutz‑Vorschriften · Produktionsplanung und Qualitätskontrolle · Teamarbeit und Kommunikation mit der Fertigungstechnik
Salaire moyen estimé : 72'500 CHF/an.
Technische Ausbildung oder Berufsausbildung in Bau‑technik bzw. Maschinenbedienung, idealerweise mit Schwerpunkt auf Betonfertigung. Praktische Erfahrung im Bedienen von Betonblocks‑maschinen und Grundkenntnisse in deren Wartung sind unerlässlich. Diplômes ou équivalences reconnus : Ausländische Berufsqualifikationen mit EFQ/EEE‑EQS werden bis zu 5 Jahre im Anerkennungsverfahren berücksichtigt (OeD, Anerkennungsplattform), Kompetenzzertifikate wie “Machine Operator – Concrete Blocks” werden anerkannt.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…