La gestion d'actifs du groupe VZ, coté à la bourse suisse, est responsable de la gestion et du développement des solutions d'investissement. Pour répondre à divers besoins clients, nous proposons une large gamme de mandats de gestion de patrimoine basés sur des règles et des fondamentaux, des mandats de conseil et des offres d'exécution autonome. De plus, nous développons des contenus éditoriaux sur des thèmes d'investissement. En pleine croissance, nous recherchons un renfort pour notre siège principal situé au centre de Zug.

Chef de produit Produits & Expérience client

Ce qui vous attend chez nous

• Vous développez des produits, services et contenus qui créent une valeur ajoutée mesurable.
• Vous fournissez des bases de décision (KPI, tableaux de bord et rapports).
• Vous êtes responsable des produits numériques et des solutions de reporting, de la priorisation à la mesure du succès.
• Vous soutenez les décisions basées sur les données et mettez en ?uvre les OKR.
• Vous contribuez au développement de notre plateforme de trading Börsen+Märkte en intégrant les exigences de la rédaction, du développement et des utilisateurs dans les solutions.
• Vous concevez des webinaires et formations pour la VZ Customer Academy sur Börsen+Märkte et les animez.

Ce que vous apportez

• Diplôme universitaire en gestion d'entreprise, informatique de gestion ou domaine similaire
• Une expérience professionnelle de plusieurs années dans une fonction comparable est un atout
• Force analytique, affinité pour les données et les produits numériques, méthode de travail structurée, pensée interdisciplinaire
• Expérience dans la formulation de recommandations à partir de l'analyse de données, idéalement dans le secteur financier
• Expérience avec Excel, Power BI et Piwik (notamment pour le tableau de bord et la modélisation des données)
• Passion pour les marchés financiers et la communication avec les clients

Ce que nous vous offrons

• La chance d'apporter vos propres idées et de contribuer au succès de l'équipe.
• Un environnement de travail collégial avec une hiérarchie plate.
• Un soutien individuel par des formations internes et un accompagnement pour les formations externes.
• Un travail autonome et la possibilité de participer à des projets.
• Les enquêtes montrent régulièrement que les employés considèrent VZ comme un environnement particulièrement positif où ils peuvent pleinement s'épanouir. Faites-en partie !

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