Bei der Lindenhofgruppe erwarten dich Teamgeist, Verantwortung und echte Wertschätzung. Über 2'600 Mitarbeitende aus Medizin, Pflege und Verwaltung arbeiten Hand in Hand, um unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche Versorgung zu bieten – menschlich, kompetent und zukunftsorientiert.

An unseren Standorten in Bern verbinden wir moderne Infrastruktur mit einer persönlichen Atmosphäre, die den fachlichen und menschlichen Austausch fördert.

Dipl. Radiologiefachfrau/-mann oder Med. Praxisassistent/in

80-100%, per sofort oder nach Vereinbarung, Radiologie, Sonnenhofspital

Ob Diagnostik, Behandlung oder Therapie – unsere Teams leisten einen unverzichtbaren Beitrag für die bestmögliche Therapie und das Wohlergehen unserer Patientinnen und Patienten. Freue dich auf eine bereichernde interdisziplinäre Zusammenarbeit und modernste Ausstattung.

Was du bewirkst

• Du arbeitest grösstenteils in der Orthopädie Schönburg und fertigst dort sämtliche konventionellen Röntgenbilder an.
• Du übernimmst die Abrechnung der Untersuchungen und hilfst bei Bedarf im Spital Sonnenhof mit.
• Einsätze am Samstag (max. 4h) können sporadisch vorkommen.

Was dich auszeichnet

• Du verfügst über eine Ausbildung als Dipl. Radiologiefachfrau/-mann oder als med. Praxisassistent/in mit Weiterbildung in erweiterter konventioneller Aufnahmetechnik / Röntgenaufnahmen im niedrigen & mittleren Dosisbereich.
• Du legst grossen Wert auf eine gewissenhafte, eigenverantwortliche und qualitätsbewusste Arbeitsweise.
• Der Umgang mit den gängigen EDV-Programmen bereitet dir Freude und Du bist offen dir Kenntnisse von neuen Systemen anzueignen.
• Mit deinem Organisationsflair, dem ausgeprägten Teamgeist sowie deinem Einfühlungsvermögen, bist Du ein Gewinn für unsere Abteilung.
• Du bringst abschliessend gute Sprachkenntnisse mit. Sicheres Deutsch und gute mündliche Französisch- und Englischkenntnisse.

Welche Vorteile du geniesst

Ferien und Freizeit

• Mind. 26 Ferientage
• Möglichkeit Ferienkauf
• Treueprämie: freie Tage im 5. und 7. Anstellungsjahr, ab 10. Anstellungsjahr alle 5 Jahre
• Beim Nachtdienst eine Zeitgutschrift von 30% (optional)

• Massnahmen zur Stärkung der Gesundheit
• Kader- und Teamworkshops mit Fokus Gesundheit

• KITA – Bedürfnisorientierte Öffnungszeiten
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohnfortzahlung, 15 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub

• REKA-Checks mit 20% Rabatt
• Vergünstigte Verpflegung im Personalrestaurant
• Vergünstigte Parkplätze / PubliBike-Abos
• Vielfältige Mitarbeitendenrabatte

• Halber Koordinationsabzug gemäss BVG
• Grosszügige Lohnfortzahlungsregelung bei Krankheit und Unfall (3 Monate Lohnfortzahlung durch Arbeitgeberin zu 100%, danach Taggeldleistungen zu 90%)

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess hilft dir gerne

Johanna Ruchti
HR Beraterin
+41 31 300 75 53

Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne

Viktoria Maria Kersten
Abteilungsleiterin Fachpersonal Radiologie
+41 31 358 15 44