Business Development Specialist (m/w/d)

Autogrill Schweiz-AG
Erste Berufserfahrung Il y a 57 jours CDI Hôtellerie, Restauration & Tourisme Annonce en allemand · traduction indisponible
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Als Business Development Specialist unterstützt du die Weiterentwicklung und Expansion der Standorte in der Schweiz. Die Rolle begleitet Projekte in den Bereichen Standortentwicklung, Umbauten, Refurbishments ("Face-ups") sowie kleinere Investitionsprojekte und stellt deren strukturierte Planung und Umsetzung sicher.

Der Schwerpunkt liegt auf der Analyse von Standortpotenzialen, der Koordination interner und externer Stakeholder sowie der Unterstützung bei der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen, Kosten und Qualität.

Als Business Development Specialist arbeitest du eng mit Operations, Finance, globalen Funktionen sowie externen Partnern zusammen und unterstützt den Business Development Manager beziehungsweise General Manager bei strategischen und operativen Projekten.

Business Development & Projektunterstützung

  • Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Business Development- und Expansionsprojekten.
  • Mitarbeit bei Umbauten, Modernisierungen und Refurbishment-Projekten.
  • Unterstützung bei der Identifikation und Bewertung potenzieller neuer Standorte.
  • Erstellung von Standortanalysen sowie Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen.
  • Koordination von Projektaktivitäten mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern.
  • Unterstützung bei der Einhaltung von Projektterminen, Budgets und Qualitätsstandards.

 

Portfolio- und Standortentwicklung

  • Mitarbeit bei der Optimierung bestehender Standorte hinsichtlich Flächennutzung, Infrastruktur und Effizienz.
  • Unterstützung bei Investitions- und Wirtschaftlichkeitsanalysen.
  • Pflege und Aktualisierung relevanter Projekt- und Standortdaten.
  • Erstellung von Präsentationen, Reports und Managementunterlagen.

 

Prozess- und Schnittstellenmanagement

  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Best Practices.
  • Koordination der Zusammenarbeit zwischen Operations, Finance, externen Partnern und weiteren Stakeholdern.
  • Nachverfolgung von Projektfortschritten sowie Identifikation und Eskalation möglicher Risiken.
  • Unterstützung bei Ausschreibungen sowie der Steuerung externer Dienstleister.

 

Anforderungen

  • Erste Berufserfahrung im Business Development, Projektmanagement, Facility Management, Construction oder Immobilienumfeld
  • Verständnis für Bau- und Infrastrukturprojekte
  • Analytische Fähigkeiten sowie Interesse an Standort- und Wirtschaftlichkeitsanalysen
  • Erfahrung im Retail-, Hospitality- oder Gastronomieumfeld ist wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von Vorteil

 

Über Autogrill by Avolta

Liebst du die Dynamik eines lebhaften Arbeitsumfelds, in dem Menschen im Mittelpunkt stehen?

Bei Autogrill bedienen wir täglich Millionen von Reisenden an Flughäfen, Autobahnen und Bahnhöfen in 30 Ländern – und dafür suchen wir engagierte, energiegeladene Menschen wie dich.

Als Teil unseres Teams bist du mehr als nur eine Kollegin oder ein Kollege – du trägst dazu bei, dass aus einer gewöhnlichen Reise ein besonderes Erlebnis wird. Wir bieten dir echte Entwicklungsmöglichkeiten, eine unterstützende Teamkultur und die Chance, Fähigkeiten aufzubauen, die dich beruflich weiterbringen.

Ob du Gäste bedienst, ein Team führst oder operative Abläufe koordinierst – dein Beitrag macht den Unterschied. Wir schätzen unsere Mitarbeitenden, investieren in ihre Entwicklung und schaffen ein Umfeld, in dem sich jede und jeder entfalten kann.

Werde Teil von Autogrill und bring deine Energie auf jede Reise mit.

Autogrill Schweiz-AG

Frau Clara Beltran

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Business Development Specialist (m/w/d)

Métier associé à cette offre

Spécialiste en administration des affaires Métier associé 65'000–115'000 CHF/an
specialist in business administration and management Lire la suite →
📈 Perspectives moyennes
Maitrise des techniques de culture cellulaire et d\ , , ,
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Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 79'063 CHF
Salaire moyen du marché 100'625 CHF
Salaire maximum du marché 122'188 CHF
Croissance annuelle +2.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 100'625 CHF
76'773 CHF
Salaire net mensuel 6'398 CHF
Charges sociales 13'383 CHF
Impôts 10'469 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Hôtellerie, Restauration & Tourisme en Suisse, le salaire moyen est de 100'625 CHF/an.
💡 📍 La région de Zürich influence le salaire avec un coefficient de 1.25
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 26.08.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — spécialiste en administration des affaires

Maitrise des techniques de culture cellulaire et d\ · , · , · , · ,
Salaire moyen estimé : 87'000 CHF/an.
Licence (Bachelor) en biotechnologie, génie biotechnologique ou domaines connexes, ou formation équivalente de niveau supérieur (Master, PhD) valorisée. Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance des diplômes étrangers par le Service de reconnaissance des qualifications (SRQ) du SC, Accréditation d\, enseignement supérieur par l\, Université de Lausanne.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées moyennes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…