Lehrstelle als Assistent/in Gesundheit und Soziales (EBA) 2027

Gesundheitsnetz Küsnacht AG
Apprentissage Hier Stage Santé & Médical Annonce en allemand · traduction indisponible










Apprentissage en tant qu'assistant/e santé et social (EBA) 2027
















La Gesundheitsnetz Küsnacht AG (GNK) avec les centres pour personnes âgées et de santé Tägerhalde et Wangensbach, comptant environ 130 résidents ainsi qu'une maison de jour, le service Spitex, le logement pour personnes âgées et le conseil avec un total d'environ 240 collaboratrices et collaborateurs, est une société anonyme à but non lucratif entièrement détenue par la commune de Küsnacht.
À partir d'août 2027, nous avons un poste d'apprentissage à pourvoir. En tant qu'apprenti/e AGS, tu travailleras dans les centres pour personnes âgées et de santé situés à Tägerhalde et Wangensbach.
Aimes-tu le travail en équipe ? Aimes-tu prendre des responsabilités et es-tu prêt/e à t'occuper de personnes nécessitant de l'aide ? As-tu plaisir à veiller au bien-être de nos résidents très âgés ? Souhaites-tu, par ton travail, influencer positivement la qualité de vie de nos clients dans leur environnement familier et ainsi préserver durablement leur autonomie ? Alors tu es au bon endroit chez nous.






Ton profil

  • Joie de travailler avec les gens
  • Bons savoir-vivre
  • Empathie et esprit d'entraide
  • Bonne santé physique et mentale ainsi que résistance au stress
  • Bonnes connaissances orales et écrites de l'allemand

Fais partie de nous et découvre...

  • Une formation variée et polyvalente
  • Des formateurs et équipes motivés qui se réjouissent de te rencontrer
  • Un accompagnement d'apprentissage régulier et individuel
  • Une atmosphère empreinte de reconnaissance et de respect
  • 6 semaines de vacances jusqu'à l'âge de 20 ans

Ce que nous t'offrons










Vacances et
jours fériés supplémentaires




  • 6 semaines jusqu'à la fin de la 20e année
  • 5 semaines à partir de 21 ans
  • 6 semaines à partir de 50 ans
  • Jour férié complet « Sechseläuten & Chilbi-Montag »
  • 1/2 journée de travail l'après-midi des 24 et 31 décembre













Pauses & temps de travail payé




  • Deux pauses payées par jour de 15 minutes
  • Temps payé pour se changer













Reconnaissance




  • Cadeaux d'anniversaire
  • Événements d'entreprise et d'équipe
  • Cadeau d'ancienneté à partir de la 5e année de service
  • Formations continues attractives













Bonnes prestations sociales




  • 2/3 des cotisations de la caisse de pension prises en charge par l'employeur
  • Prise en charge des primes d'indemnités journalières maladie par l'employeur
  • Prise en charge des primes d'assurance accident privée (professionnelle/non professionnelle) par l'employeur













Avantages financiers supplémentaires




  • Prime de recommandation pour la recommandation de nouveaux collaborateurs
  • Indexation automatique sur l'inflation













Restauration




  • Boissons gratuites telles que eau, thé et café
  • Large offre de restauration (déjeuner, boissons, snacks, etc.) à prix réduits













Réductions attractives




  • Réduction importante sur le ZVV-BonusPass
  • 50 % de réduction sur la carte saisonnière des bains de Küsnacht
  • 50 % de réduction sur l'abonnement fitness / installations de fitness internes
  • Réductions à la pharmacie Hotz Küsnacht













Parking




  • Places extérieures et en parking souterrain à des loyers mensuels avantageux


Corinna
Drössler


Cheffe de département formation

+41 44 913 71 95









Veux-tu en savoir plus sur ce poste passionnant ? Pour plus d'informations, Corinna Drössler est à ta disposition. Nous serons heureux de recevoir ta candidature complète via le lien suivant "Postuler en ligne maintenant". Nous nous réjouissons de te rencontrer.




Postuler en ligne maintenant

Lieu de travail

Gesundheitsnetz Küsnacht AG

Tägermoosstrasse 27

8700
Küsnacht














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Ein Einblick in die Alters- und Gesundheitszentren und Spitex KÌsnacht | Yousty

Ein Einblick in die Alters- und Gesundheitszentren und Spitex KÌsnacht | Yousty

Métier associé à cette offre

Secrétaire d\ Métier associé 60'000–120'000 CHF/an
Les secrétaires d’État assistent les chefs de services ministériels, tels que les ministres, et les assistent dans la supervision des travaux au sein du service. Ils/elles… Lire la suite →
📈 Perspectives bonnes
Compétences techniques Communication Travail en équipe Autonomie
Voir la fiche métier complète

Simulateurs

Estimations pour le marché suisse
💰 Simulateur de salaire
Estimez votre rémunération en fonction de votre métier, région et expérience
5
Salaire minimum du marché 86'250 CHF
Salaire moyen du marché 109'250 CHF
Salaire maximum du marché 138'000 CHF
Croissance annuelle +3.5%
📊 Simulateur financier
Calculez votre salaire net, charges et impôts
Salaire brut annuel 109'250 CHF
83'353 CHF
Salaire net mensuel 6'946 CHF
Charges sociales 14'530 CHF
Impôts 11'366 CHF
Taux d'imposition 12%
Conseil personnalisé
💡 📌 Pour un poste en Santé & Médical en Suisse, le salaire moyen est de 109'250 CHF/an.
💡 📍 La région de Küsnacht influence le salaire avec un coefficient de 1.00
💡 🔍 Adaptez votre CV et votre lettre de motivation pour mettre en avant vos compétences et votre valeur ajoutée.
Guide pratique
🚨 Vous venez d'être licencié en Suisse ?
Ne faites surtout pas ces erreurs.
📅 Mis à jour le 11.09.2026 ⏱️ 5 min de lecture 📌 3 conseils

Recevoir une lettre de licenciement est toujours un choc. Pourtant, en Suisse, un licenciement ne signifie pas forcément la fin de votre carrière. De nombreux professionnels retrouvent un emploi rapidement, à condition d'agir sans attendre et d'éviter certaines erreurs qui peuvent ralentir leur retour à l'emploi.

Que vous soyez Suisse, résident étranger ou frontalier, voici les premières actions à entreprendre.

✅ 1. Ne signez rien dans la précipitation. Prenez le temps de relire tous les documents remis par votre employeur. Si certains points vous semblent flous ou incomplets, demandez des explications ou un avis avant de prendre une décision.
✅ 2. Exigez un certificat de travail de qualité. En Suisse, ce document est presque aussi important que votre CV. Il doit être complet, objectif et refléter fidèlement votre parcours. N'hésitez pas à demander une correction si certaines formulations sont inexactes ou peuvent nuire à votre recherche d'emploi.
✅ 3. Commencez votre recherche immédiatement. N'attendez pas la fin de votre préavis. Mettez à jour votre CV, préparez vos candidatures et activez votre réseau professionnel. Les premières semaines sont souvent déterminantes.
✅ 4. Effectuez rapidement vos démarches administratives. Les résidents doivent se renseigner auprès de leur ORP afin de préserver leurs droits. Les travailleurs étrangers et les frontaliers doivent également vérifier les démarches liées à leur permis de travail, à leur pays de résidence et à leur assurance chômage.
✅ 5. Mettez à jour votre profil LinkedIn et votre CV. Aujourd'hui, de nombreux recruteurs recherchent des candidats sur LinkedIn avant même de publier certaines offres. Un profil complet et un CV récent augmentent votre visibilité.

🎯 Le conseil qui fait souvent la différence :

Après un licenciement, beaucoup de candidats envoient le même CV à toutes les entreprises. Pourtant, les recruteurs suisses recherchent des candidatures personnalisées, avec des mots-clés adaptés au poste et une présentation optimisée pour les logiciels de recrutement (ATS). Quelques ajustements peuvent considérablement améliorer vos chances d'obtenir un entretien.

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Foire aux questions — secrétaire d\

Compétences techniques · Communication · Travail en équipe · Autonomie · Langues
Salaire moyen estimé : 85'000 CHF/an.
Formation professionnelle ou universitaire selon le poste Diplômes ou équivalences reconnus : Reconnaissance via SEFRI pour diplômes étrangers.
Les perspectives d'emploi pour ce métier sont jugées bonnes en Suisse.
Ce métier s'exerce généralement sur site, le télétravail n'est pas la norme.
Vous allez être redirigé vers le site cvsuisse.com afin d'optimiser votre CV…